，注意在录用人员时引进特色人才，在工作中发现和培养特色人才，着力培养一批法律知识深厚、富有远见卓识的致力于研究司法警察队伍发展以及解决各种新情况、新问题的 约束机制，建立目标责任制度、考核评估制度、奖惩制度、训练手册和档案管理制度，并积极开展训练竞赛活动。五、充分履行职能，提高执法水平正确履宪法和法律 ...
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开展一次法律讲座；三是组织全县机关工作人员参加法律进机关知识竞赛，使依法治县理念入脑入心，同时，将各单位参与情况纳入全县综治考核内容；四是开展一次普法 法律援助向基层延伸。积极探索点援制、预约制等服务新方式，为弱势群体提供全程法律援助，让群众“无钱打得起官司，有理打得嬴官司”，维护社会公平正义，全年 ...
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目的和主要内容，正确理解法律规定，提高依法行政、依法服务的能力和水平。二是通过组织专题报道、新闻发布、培训教育、知识竞赛、座谈会、研讨会、现场会 健康，实现体面劳动。7.保护劳动者健康是全社会的共同责任。8.学习职业病防治知识，增强防护意识。9.贯彻落实《职业病防治法》，维护劳动者健康权益。10.遵守 ...
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意识的同时进一步增强责任感和使命感。（七）加强遵纪守法和道德品质教育。结合“六五”普法教育，以“弘扬法治精神，普及法律知识，共建和谐社会”为主题，大力开展学 课”、研讨交流、业务培训、网上学习、主题学习以及开设学习论坛、读书会、知识竞赛等方式，充分发挥机关广大党员、干部的主观能动性，激发参与学习的热情 ...
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等法律途径解决。八、加强法制学习培训和理论研究（一）加强法律知识学习培训。落实领导干部集体学法制度，各级各部门要结合工作实际，制定领导干部集体学法年度 。（二）深入开展依法行政宣传和理论研究。充分利用各种新闻媒体，采取宣传月、知识竞赛、案例评析等多种形式，宣传依法行政的基本精神、主要内容和重大意义， ...
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的信任程度，司法机关的信用状况最终要通过公众的评价得以体现，而检察权作为法律监督权，让社会公众对权力行使产生最高程度的信任才能体现权力的本质属性，只有 还时有发生。有的当事人因为诉讼已经成为半专业的人员，而有的司法人员却在这场知识竞赛中处于下风，这样如何能让当事人对不如自己的司法官所做出的裁决产生信任 ...
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2065件，标的额达5.6亿元，使积案率下降了68.6%。暂且不论采取劳动竞赛的方式推动积案的解决是否为中国司法实践之特色，至少该报道中所提供的几 和文化素质如何，社会法治氛围形成与否；公民是如何知晓法律知识的，公民是否信仰法律，使用法律，公民对法律权威机构及执法者抱有什么态度；是否自觉守法、依法办事 ...
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名扬海内外18.万源市全力推进林业生态环境建设19.开江县森林公安局深入开展法律宣传活动20.大竹县两大林业产业项目隆重开工21.万源新茶上市价格俏22.达 获“全国五一巾帼标兵岗”荣誉称号6.劳动光荣劳模伟大7.升达公司举办“安康杯”知识竞赛活动8.成综厂获全省时代风采女职工歌咏比赛三等奖（另：国林 ...
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党组织建设，必须体现中央企业特色。中央企业肩负着重大的历史使命，必须坚决执行国家法律法规和有关政策，服从服务党和国家工作大局，带头履行经济责任、政治责任和 ，激发创造活力。丰富和完善手机短信、学习讲坛、在线学习、读书交流、知识竞赛、技能比赛、参观考察等广大党员干部喜闻乐见的学习手段和工作抓手，精心设计 ...
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没有掌握这种独特技术的人士不能进入这一集团，也不允许担任法官。［3］法律知识与经验应当成为担任法官必不可少的重要条件与标准。不具备这种条件的人员不能充当 才是法律意义上的诉讼，正如依循规则进行比赛才能称为真正的竞赛一样。依据程序进行的诉讼，才能保证诉讼的平和和稳定，行为的规则性、进程的连续性、事件的可 ...
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