来帮助我进行维权。情况如下。我自从2013年7月份在这家单位工作，北公司外派在江苏常州负责这里产品的销售工作。2014年由于公司在常州这里门市经营管理不善，常州 的试用期合同，但是没有加盖公章，之后就没有给予我们签订的正式用工合同，正对我这样的问题，该怎么样去维权，我想找个专业的律师负责处理这个事情。...
//www.110.com/ask/question-3122736.html -了解详情
请在此输入您的问题，祝您的问题早日得到解决！你好律师！我是去年5月份都今年7月份来的公司上班，在此期间公司未和我签订劳动合同，刚开始说3个月试用期，试用期完后就涨工资，但工资至今还是1800元，没有涨过工资。除去伙食费在就剩1500元了。没有缴纳保险。现在我不想干了，请问我能申请赔偿金吗？...
//www.110.com/ask/question-2636403.html -了解详情
根据劳动部发布了《关于确立劳动关系有关事项的通知》，第二条、用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：(一)工资支付凭证或 工资待遇，并且领取工资时，4原告在工资花名册上签了字，实际工资领取数额和4原告的诉求一直，根据该通知的举证规则规定，被告应当提供4原告原始签字的工资 ...
//www.110.com/ziliao/article-479518.html -了解详情
贷款,由家长和南航共同提供担保.学员入校后存在大约10%的淘汰率，已经发生的费用不予退还。 问题: 1.培训费的性质如何? 2.就业协议的性质如何? 3.如何看待用人单位变相收取保证金的行为?...
//www.110.com/ask/question-1307954.html -了解详情
您好，我和单位签订的是无固定期限的劳动合同，是财务岗属于管理岗，可以工作到55岁退休。现单位要改制，要把公司变成另一家分公司的车间。如果这样 的岗位就变成了生产岗，只能工作到50岁就要退休，对我个人利益影响很大。且本人在单位工作期间无重大违规违纪问题，一直很负责敬业。此次调动没有任何形式的通知及协商， ...
//www.110.com/ask/question-1049548.html -了解详情
目前在一家上市公司供职，属于劳务派遣员工，与单位签订了派遣劳动合同。我于30天前通过电子邮件的方式提交了我的辞职报告，但是到现在人事部还没有帮我办理离职 如果旷工三天以上就将我开除。虽然工资正常发放，但是这样已经影响了我接下来的工作和生活了。 请问： 1、我是否在提交辞职报告满30日后，可以认为我已经 ...
//www.110.com/ask/question-696131.html -了解详情
工作两年，单位未和个人签订劳动合同！在没有劳动合同的前提下，公司给个人办理了社保医保，但是2年间的医保社保并未补上！ 要求单位把两年的医 我交2年的个人部分！ 考虑到现在医保社保并未全国联网，况且在单位给个人办理医保社保的3个月后已经离开了用人单位。回到了家乡。目前属于无业，然后跟单位协商，给一部分2 ...
//www.110.com/ask/question-25346.html -了解详情
月12日入职被告深圳市某电器公司，担任模具工程师，双方多次签订劳动合同，最后一次劳动合同期限自2005年1月1日起至2005年12月30日止 认为，员工医疗期是“企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病休息不得解除劳动合同的时限”。对于何谓“患病”，相关法律法规并未作出明确界定，但根据“停止工作治病休息 ...
//www.110.com/ziliao/article-541816.html -了解详情
我与2011年1月与我所在单位签订三年的劳动合同。当初的劳动合同上岗位和薪酬都与现在不一样了。在这期间我职位和薪酬都发生了变化，但是劳动合同上并没有做出相应更改。本月，公司由于经营问题要裁员。我也在裁员之中，我尊重公司的决定，我提出按照劳动法给予正常的赔偿。公司 ...
//www.110.com/ask/question-1877683.html -了解详情
我在一家小店铺做了48天,雇主一直没有和我签订劳动合同,购买社保.到了6月13日向雇主提出签合同,雇主说没有,而且当时他们里面有人在hi六安同(k粉)向雇主反应结果还被骂,还说店铺不愁请人的问题,问我是不是不想做,我说是的,结果他就说明天不用上班.而且 ...
//www.110.com/ask/question-1091526.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务