） 2.公司如强行要求员工前往，不去的派发《员工告知书》一份，三日不到新工作地算自动离职，公司是否违法！ 3. 公司在派发《员工告知书》后，员工不愿签字是否违反公司规定，并继续在原部门J05栋工作，公司从派发日开始如没去新工作地上班就视为旷工处理！请问是否违法！ 跪求 ...
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朋友问我要超市购物小票，开发票后去公司冲账。请问如果我给他了，那么我是否违法？我朋友的行为是否违法？我朋友所在的公司是否违法？...
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在公司东郊子公司工作，已工作10年以上。 由于种种原因，现所在子公司将被解散，公司要求员工去西郊某子公司工作，有些没有成家的员工已经前往，但本人家已经安在 。公司的业务和原来也完全不相同。 这种情况，公司是否违法，我要怎么才能保护自己？由于我在公司工作10年以上，所以签订的是长期合同。像长期合同这种 ...
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我原来在DT（II）部门在J05栋工作，现在要调往A02栋AP3部门工作，但是本人不愿前往新工作地是否违法？（注：1.工作内容不变。2.公司理由：武汉厂大老板是一个） 公司如强行要求员工前往，不去的派发《员工告知书》一份，三日不到新工作地算自动离职，公司是否违法！ 跪求解答！！！...
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我请某网站公司制作网站，设计网站， 那么我对于网站的FTP我是否有拥有权。 该网站公司拒绝提供FTP，声称若提供FTP的账号和密码，就对我的网站没有任何责任。 （还在合同期限内） 请问，该网站公司是否违法？若违法，违反了哪条？...
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老总却是公安局的职员是公务员，国家规定公务员不能在营业性企业中兼职，但他都是老总了，这个公司是否违法？ 2：我在上述公司上班7年了，至今还没有签订合同，每天上班12小时，公司说的是本来是上8小时的，但是执行的两班制，所以多的四个小时发补助，工资就不算了。相当于这 ...
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公司用人合同上写，在未找到人接手我工作的情况下，不允许离职。这一条公司是否违法？我提前30天邮件告知公司，到了30天后，不管公司是否有人交接，我都可以离职是这样吗？...
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您好，我朋友来公司近3年，早已经过了第一次试用期。4个月前我朋友调换了工作岗位，公司又与他约定了新岗位3个月试用期。请问公司是否违法？如果违法我朋友可以得到哪些补偿呢？...
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我产假休了98天，生育津贴打到公司账上后，公司扣除我产假期间发放的工资，以及已经发放的年终奖，（因为过年后向公司提出辞职申请，生育津贴是在3月底到公司账上的），这样公司是否违法，我是杭州市区的。...
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我今年九月份跟公司签的就业协议，协议书上面写的是三个月转正，但老板口头上说非要等到2014年6月我毕业了才能转正，请问我是否要等到明年毕业才能转正？难道不是按照就业协议上面来执行的吗？如果三个月没转正公司是否违法？谢谢各位律师解答！...
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