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我再2013年6月与齐鲁轮业有限公司签订用工合同(空白合同,所有工人都这样),2014年三月发现工资从2013年12月开始每月被扣300.00元。我以为 来员工交28.00元的意外伤害险和工伤险。并且发现我是与劳务派遣公司签的合同劳务派遣公司是山东菏泽地区的。有关负责人说:青岛劳动法与菏泽的不一样, ...
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。怎么办 而且劳务公司知道我们几个是暑假工,我们去找,他们就推脱,找各种理由。签合同的时候还签了一个借款协议。说我们向他借了1000块。三个月试用期后就不要我们 也没给我们1000块钱啊?而且发工资的时候他们在扣过1000块钱的基础上又扣了我们500块钱,我可以劳动仲裁吗?我们的劳务派遣是无锡新中星。...
//www.110.com/ask/question-1189771.html -了解详情
甲方所需材料,并保证所有材料真实无误。 根据技能实习生的出国年限、工种和在日工资待遇的不同,甲方收取技能实习生的手续费亦有不同,具体内容参照《招生简章》。 中方 、跳槽、期满不归、恶性遣返回国等),乙方有责任协助履行《赴日技能实习派遣合同》并实施; 技能实习人员在外期间,因疾病、人身意外或工伤导致伤、 ...
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我在公司工作了4年,还有两年没到合同期限,现公司为节省社保所交金额,让我们跟外地的一家劳务公司签合同,将我们转为劳务派遣在原公司工作,社保与工资全为劳务公司在外地帮我们交与发放,我想问下,公司这种做法合法吗,如不合法,我们应该怎么保护我们的权利,谢谢...
//www.110.com/ask/question-249676.html -了解详情
劳务派遣完成生产任务,当月公司(用工单位)安排上班时间不到167小时,非劳动者不上,是否应全额付月基本工资? 如果没有派遣生产任务每月就只发70%工资并不低于当地最低工资标准是吗?...
//www.110.com/ask/question-1648489.html -了解详情
您好 我是一名劳务派遣合同工 合同一年一签 把我安排到某国企基建单位 从2006到2010年11月 由于我们是基建单位 公司没有安排工程的情况下就只能 我从2009年11月开始没有为我安排工作机会 直到2010年11月合同到期 社保和待岗工资全部停了 公司说联系不上我 我也半年没有与公司联系 所以 ...
//www.110.com/ask/question-460116.html -了解详情
合同还有一年多才到期,我们厂就急着要求与所有劳务派遣工签延长几年的合同,而且连考虑的时间都不给,厂里这么做有什么不可告人的秘密?这是国企,同工同酬,就是正式工交公积金有二次分配,也就是每个月发两次工资,新规的同工同酬他们这样不算违规吧,可为什么非要在新法规实行前签这个延长合同? ...
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23年工龄,因派遣合同问题,2009年通过法院判决,和单位存在无固定期限劳动合同。单位在2010年签订了劳动合同之后,现在又要与我签订劳务派签合同(2011年工资没发放),我该咋办?...
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去年年底工作到现在6个多月,不干了,公司一直没有上劳动合同,人事说只签了一个劳务派遣合同,合法吗?公司要我交接1个月左右。我希望现在就走,并且能够拿到被压的一个月的工资。可以吗...
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我在一保险公司从事销售工作已有12年了,今年保险公司在我的劳动合同到期后与我订立一份新的劳动合同。但我的身份变成了是劳务派遣性质,那么我的劳动权益是不是被侵害了呀?我应获得赔偿吗?就算赔偿我是从事销售性质的,领的只是提成长期以来并没有工资奖金这些东西的,我得到的赔偿应该是如何计算呀?...
//www.110.com/ask/question-521532.html -了解详情
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