是指“不能继续从事原来的工作，也不能正常从事其他轻便工作”的干部和工人。关于参加革命工作的时间和连续工龄第十四条 《干部暂行办法》第五条、《工人暂行 革命工作的时间为参加革命工作的时间，其工作年限或连续工龄，应从后一次参加革命工作时算起；(十二)受过开除处分或者刑事处分的干部、工人，又重新参加工作，以 ...
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我是1974年去农村插队知青，1979年回城进工厂，93年停薪留职由于交不起管理费被开除，现在根据浙人发（2011）221号文件一次性补交基本养老保险，然而社保工作人员要我把插队知青这段工龄也要缴费，否则不算工龄，企业开除职工难道不能享受下乡工龄视同缴费年限吗？...
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就得告诉什么。 同样的，用人单位的知情权也仅仅限于与劳动合同有关的事项，而不能涉及劳动者的隐私问题。 停班处罚要慎重 【问题】 我公司对员工违纪的处分 规章制度进行处理时要作出具体的处理决定，并向劳动者进行明确告知。用人单位在作出开除员工等重大处理决定时，一定要注意收集证据，否则，如果员工对企业主张的 ...
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就得告诉什么。 同样的，用人单位的知情权也仅仅限于与劳动合同有关的事项，而不能涉及劳动者的隐私问题。 停班处罚要慎重 【问题】 我公司对员工违纪的处分 规章制度进行处理时要作出具体的处理决定，并向劳动者进行明确告知。用人单位在作出开除员工等重大处理决定时，一定要注意收集证据，否则，如果员工对企业主张的 ...
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单位不得以任何理由拒绝接 收或限制下属单位接收退役士兵。因特殊情况确实不能按政府指令性计划安置退役士兵的单位，应于安置任务下达之日起 10日内向安置 八条自谋职业退役士兵参加社会保险，其军龄连同国家规定的待分配时间一并计 算为连续工龄，与参加社会保险的实际缴纳年限合并计算为累计缴费年限享受相应的养老保 ...
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情况之一，经教育无效的专业技术人员和管理人员，可以辞退：（一）连续两年岗位考核不能完成工作任务，又不服从组织另行安排或重新安排后在一年之内仍不能完成工作 所有制单位重新接收的，除去待业时间，其工龄合并计算。对再次被辞退的，按照本规定第七条发放辞退费时，其工作时间从重新接收之日算起。第十一条被辞退人员的 ...
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》第一条中所称“完全丧失工作、劳动能力”的干部、工人，是指“不能继续从事原来的工作，也不能正常从事其他轻便工作”的干部和工人。（十）本处理意见第四条 参加革命工作的时间为参加革命工作时间，其工作年限或连续工龄，应从后一次参加革命工作时算起；11．受过开除处分或者刑事处分的干部、工人，又重新参加工作，以 ...
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和劳务人员按规定的比例定期缴纳社会保险。员工因为用工单位为其缴纳社会保险，工龄得到延续，失业、医疗、工伤和退休后生活有了保障。 因劳动关系在 下不能解除 4）解除有过错的员工 ●重大损害有什么标准 ●兼职就能解除吗 ●哪些情况属于被追究刑事责任 ●合同无效与解除 ●严重违反规章制度是华山一条路 ●开除 ...
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打击报复。在他的操纵下，被告以予亚字（2000）第058号文件对原告作出了开除公职的处分决定。原告于2001年起诉第一被告，金水法院于2002年9月7日下达（ 款不执行，显然是错误的，原告作为有44年工龄的老职工，打了四年官司，执行了四年，因合法权益被侵犯，不能上班，八年内没工资也没生活费，且自己交 ...
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算为连续工龄。因犯错误被除名、开除，重新就业后，过去的工作时间，只算一般工龄。第四条劳动合同制工人在合同期间，不能跨企业、跨地区调动。因夫妻 的老年社会劳动保险，目前只适用于城镇劳动合同制工人。农村劳动合同制工人（含轮换工）暂不实行。第六章附则第二十六条凡国务院或劳动人事部同有关主管部门对某些行业已经 ...
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