被告单某（被告一）、被告WF公司（被告二，以下简称“W公司”）劳动合同纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告J 代表处注销。2008年1月1日，香港J公司有限公司上海代表处与被告二订立劳务合同。银行存折记载：“081201跨行2万元；081201跨行6,020元；081231跨 ...
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，工作人员。被上诉人(原审原告)徐某某。上诉人上海尊尚会休闲俱乐部有限公司因劳动合同纠纷一案，不服上海市青浦区人民法院(2010)青民四(民)初字第191号民事 尊尚会休闲俱乐部有限公司应于本判决生效之日起十日内支付徐某某解除劳动关系经济补偿金8,871.63元；四、上海尊尚会休闲俱乐部有限公司应于本 ...
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。上诉人上海杜友金属制作有限公司(以下简称“杜友公司”)、上诉人朱某某因劳动合同纠纷一案，均不服上海市宝山区人民法院(2010)宝民一(民)初字第597号民事判决 。杜友公司对此不予认可。原审法院经审理后认为，杜友公司、朱某某之间劳动关系依法确立，予以确认。朱某某自2007年11月27日起因病休假，杜 ...
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)云甲。委托代理人云乙。上诉人上海市对外服务有限公司(以下简称“外服公司”)因劳动合同纠纷一案，不服上海市黄浦区人民法院(2010)黄民一(民)初字第544号民事判决， 接受外服公司的派遣在迈可利上海代表处工作，外服公司理应及时足额支付劳动报酬。迈可利上海代表处未及时足额向外服公司支付费用，不能成为外 ...
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)王某某。委托代理人刘海鹏，上海众华律师事务所律师。上诉人高某某因劳动合同纠纷一案，不服上海市虹口区人民法院(2009)虹民一(民)初字第3309号民事判决 关系所具备的特征，原审法院已经作出了阐述，本院不再赘述。同时，认定劳动关系可以参照下列凭证：工资支付记录、缴纳社会保险费的记录、工作证、登记表、 ...
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。被上诉人(原审原告)王甲(曾用名王乙)。上诉人上海尊尚会休闲俱乐部有限公司因劳动合同纠纷一案，不服上海市青浦区人民法院(2010)青民四(民)初字第189号民事 员工一样每月到公司财务科领取。其与公司之间未签订过合作协议，双方是劳动关系，原审法院的判决正确，要求维持原判。本院经审理查明，原审查明事实 ...
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事务所律师。委托代理人汪帮清，江苏同丰律师事务所律师。上诉人赵某某因劳动合同纠纷一案，不服上海市青浦区人民法院(2009)青民三(民)初字第3497号民事判决， 从事的门卫岗位的工作内容及其职责，现赵某某在工作时间睡觉，实际就是不提供劳动，并且也导致其所在的门岗处于失守状态，是一种严重的失职行为。所以 ...
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简称卡斯科上海分公司)、上海市对外服务有限公司(以下简称外服公司)、沐某某因劳动合同纠纷一案，不服上海市黄浦区人民法院(2007)黄民四(民)初字第276号民事判决， 符合相关法律的规定，要求撤销原审法院判决第一项，确认自己与沐某某的劳动关系于2006年11月13日终止。沐某某上诉称：卡斯科上海分公司 ...
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，工作人员。被上诉人(原审原告)乔某某。上诉人上海尊尚会休闲俱乐部有限公司因劳动合同纠纷一案，不服上海市青浦区人民法院(2010)青民四(民)初字第192号民事 尊尚会休闲俱乐部有限公司应于本判决生效之日起十日内支付乔某某解除劳动关系经济补偿金8,329.72元；四、上海尊尚会休闲俱乐部有限公司应于本 ...
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。被上诉人(原审被告)王乙。 上诉人上海东方明珠欧洲城有限公司(以下简称东方公司)因劳动合同纠纷一案，不服上海市闸北区人民法院(2010)闸民一(民)初字第363号民事判决， 乙，不能全面客观地评价王乙工作业绩，将测评结果作为解除与王乙劳动关系的唯一依据，与员工绩效考核办法的规定相背，且东方公司也没有 ...
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