检查、责令公开道歉、责令辞职、建议免职等几种,基本都没有规定责令赔偿损失这一问责方式,这可以说是当前地方问责立法的一个疏漏,有必要在完善问责制 极大的危险性导致经常发生事故,而资本家却利用过错原则为借口,以事故的偶然性和自己的无过错拒绝对事故的受害者支付赔偿金,类似事件不断发生,成为西方社会面临的一个 ...
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约定,李某博士毕业后必须回原单位上海市某医院工作,期限为7年;如有违约,则要赔偿一定的违约金。2008年李某博士毕业后,随即向原单位提出辞职,并 并与原告签订了协议书。李某认为自己处于弱势地位,不存在双方达成协议的说法,辞职是劳动合同法赋予被告的权利,且劳动合同法明确赔偿费用不得大于培训费用,故不应再 ...
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公司提出辞职申请。2008年4月16日,公司同意了王某的辞职申请。2008年4月,王某离开A科技有限公司后加入一家电子技术有限公司,担任该公司主管营销的副总 业务关系或者许可关系等对权利人负有保密义务,却将自己所掌握的商业秘密以披露、使用或允许他人使用的方式加以扩散的行为。 (四)明知或者应知前款所列 ...
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辞职时未办理工作交接或与企业有未了纠纷的,企业可通过仲裁或诉讼等法律途径主张自己的权利,但不能以此限制员工辞职,二者不能混为一谈。误区六:竞业 办理退工手续造成员工无法再行就业,员工要求企业赔偿工资损失,最终员工要求赔偿损失的请求获得了法律的支持。员工胜诉的原因主要在于现行法律规定,企业应当在劳动关系 ...
//www.110.com/ziliao/article-198997.html -
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辞 职时未办理工作交接或与企业有未了纠纷的,企业可通过仲裁或诉讼等法律途径主张自己的权利,但不能以此限制员工辞职,二者不能混为一谈。 误区六:竞 退工手续造成员工无法再行就业,员工要求企业赔偿工资损失,最终员工要求赔偿损失的请求获得了法律的支持。员工胜诉的原因主要在于现行 法律规定,企业应当在劳动关系 ...
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。(2)裁判要旨:民事主体对自己的发明创造所享有的专利权受法律保护。专利权人享有实施其专利技术的独占性权利,并有权禁止他人实施其专利技术的 九条、第六十条第一款规定,成都市中级人民法院判决:被告成都正大电器机械厂赔偿原告损失15万元并赔礼道歉。正大电器机械厂不服判决向四川省高级人民法院上诉。四川省高级 ...
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,只记得合同期限是6个月,违约金一项没有仔细看。10月份觉得工作不合适,提出辞职,但是老板工资拖了两个月才发,只发了我两百块钱,说扣除违约金1500.签 我解决下好吗?我需要赔偿违约金吗,当时辞职也就是因为和别人撞上了,腿肿了,在加上公司政策随时都会改变,让我们拿不到本该属于自己的工资。对自己个人利益 ...
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合同期限是五年,合同补充协议上有写三项培训,我工作地方在工地上,第一项培训就是工地上的培训,但是也没有专人教学,只是每天自己做事,时间是二百多天。第二 10天,但是公司没有安排我培训。补充协议上写明,未满5年辞职须赔偿2万。公司之前关于招聘时说的住宿条件,工资等口头陈述与实际不符,合同里也完全没有提。 ...
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公司对于他前几个月一次车祸补偿有不愉快,是因为工作的事情,开车外出,伤者自己闯红灯撞到的。去掉保险公司赔的,公司自己付出1万元赔偿金给伤者,之后要求 走仲裁或者法律途径,是否可以要求到赔偿?或者如何能证明这个辞职报告是不在自愿情况下写的?还有这次车祸的赔偿,我父亲需要自己承担一部分么?他们目前从我父亲 ...
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本公司工作,请求领导走正常程序下发文件,公司拒绝。现在如果我自己主动辞职,同时我手里没有相关证据,唯一证据就是公司的考勤表和打卡记录,但这些都是公司掌管,我想请问一下,申请劳动仲裁可以要求双倍赔偿吗?双倍赔偿的工作时间该按哪个时间段算起?...
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