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表决权规定来阻挠修改公司章程决议。 股东变更登记不是股权转让必备条件。股权转让合同签订后,涉及到两股东登记变更问题,无论是股东名册变更登记还是工商 时法律后果。但该问题是比较重要问题。一般认为,股权转让须经以下程序:1、出让人和受让人签订股权转让协议;2、当事人书面通知其他股东并得到同意( ...
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年4月开员工大会宣布公司将要提前清算关闭,并提供了关闭后赔偿方案,此方案是在法定N基础上又加了3,因为涉及到产品和设备转移问题,所以清算流程大约 ,共2个月月平工资,实际为N+5。在4月底员工们签署了这个赔偿协议协议规定在N+3基础上必须工作到12月底,不然提前走就算主动离职,什么都没有。这 ...
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签订了5年劳动合同,因为是学生还签订了个培训附属协议,2013年1月公司改革后又出台了一个公司劳动人事管理办法,里面对培训期做了一个说明,超过多久培训要 应该是续签合同啊?问题二,我如果不签此合同,我原合同是否继续有效,到期我不想在公司工作了,公司还能以我们当时签培训附属协议或现在公司出台新 ...
//www.110.com/ask/question-1636340.html -了解详情
!我是一名应届毕业生,我之前与一家公司签订了三方协议,并签署了公司方面协议,由于是年前签订公司协议上写年前违约需要支付违约金5000,年后违约 了毁约,但是觉得8000违约金实在是不合理,与公司协商,公司方面说8000是有详细项目和金额,但是属于公司机密,不能通过邮箱发送给我们,只能亲自去 ...
//www.110.com/ask/question-1577529.html -了解详情
发工资,也未交社保,仅签署了一个考核协议,考核协议内明确了职务与工资,未签署劳动协议。我问题是:因为公司未发工资,所以,个人在权限内向公司借款20000 个人报销需要公司老板签字才有效,目前所知该报销老板字还未签,因本人已经离职,公司欠发本人工资超过5万元,但老板现在要以此告职务侵占,请问这能判断 ...
//www.110.com/ask/question-1563109.html -了解详情
离职报告是公司。上面有一条是“离职人同意自离职生效日起终止双方劳雇关系、相关权利和义务亦随同消灭,并抛弃所有对公司之请求与诉讼权利,不得向公司作任何请求或为不利公司之任何行为”这个诉讼权利抛弃了有没有什么影响啊?这个协议有效么?...
//www.110.com/ask/question-1147532.html -了解详情
协议。我与河北建工集团有限责任公司亦有劳动合同。当时根据聘用三方协议约定,我建造师证书只用于河北建设集团有限责任公司企业资质保级及年检使用。不得利用 肯定是我。现在这个项目已竣工。 我担心:1、我建造师用于此项目,我本人没在现场,怕有什么问题,毕竟项目负责人现在为终身制; 2、我执业印章 ...
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XXXX元竞业限制补偿方案无任何异议。本人同意上述补偿金由公司划账给银行就视为已经按时足额支付,到账时间以银行转账为准。如本人有任何违约行为,将按照 法律法规规定承担一切法律责任和违约责任。 他们现在已经按协议规定已经履行了三个月时间,现在问题是他们这个月要单方面的取消这个承诺书,以后不会再 ...
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在某公司上班被其无偿使用个人肖像制作宣传广告,是否应该签订相关肖像使用协议?而这类协议应该是什么类型?本人因在霸王条款下签了类似协议东西,但并未一式两份,我方也未保存。另外在离开公司以后能否收回个人肖像权。...
//www.110.com/ask/question-1102774.html -了解详情
之间签,假设该软件代码是公司花四万从私人手中买,但是在这份协议中,公司是该专有信息价值80万,假设员工泄露,需要以不低于该专有 、使用或复制专有信息。 “接收方”保证不向任何第三方透露本协议存在或本协议任何内容。 使用方式和不使用义务: “接收方”同意如下内容: “透露方”所透露信息 ...
//www.110.com/ask/question-1102721.html -了解详情
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