公法上的社会保障权利，只是一种可能的权利，只有通过建立劳动合同关系，才能将法律赋予的可能权利变为现实；特殊侵权与工伤保险行为竞合说，并未论及工伤保险的 伤害的视同工伤。同时《最高法院关于贯彻执行民法通则若干问题的意见》第163条规定，为维护国家、集体或者他人合法权益而使自己受到损害，在没有侵害人的情况 ...
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两制的原则，应由工会代表工人职员与资方订立集体合同。公私企业目前一般应实行8小时至10小时的工作制，特殊情况得斟酌办理。人民政府应按照各地各业情况规定最低 有关我国劳动法立法指导思想等理论的研究； （二）有关我国劳动法史的研究； （三）劳动合同制度的研究； （四）集体合同制度的研究； （五）各项劳动 ...
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有效样本调查资料为基础，以实证研究方法探讨了企业和谐劳动关系的影响因素，实证结果表明，劳动合同制度的健全与执行、职工权益维护、企业内工会组织三个因素都 格局，企业一方没有工会组织作为集体谈判对手，集体合同的制定就难以依照民主程序充分平等协商，职工也没有话语权，从而影响企业劳动关系和谐性。本研究调查样本 ...
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有效样本调查资料为基础，以实证研究方法探讨了企业和谐劳动关系的影响因素，实证结果表明，劳动合同制度的健全与执行、职工权益维护、企业内工会组织三个因素都 格局，企业一方没有工会组织作为集体谈判对手，集体合同的制定就难以依照民主程序充分平等协商，职工也没有话语权，从而影响企业劳动关系和谐性。本研究调查样本 ...
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，其他按规定给予50%贴息。第十四条 失业保险。被征地农民与用人单位终止、解除劳动合同未就业的，用人单位在《江西省就业失业登记证》中记载相关内容后交被征地 统一征地，按《中华人民共和国农村土地承包法》有关规定，被征地时享有第二轮农村集体土地承包权，且被征地后以户为单位人均耕地低于0.3亩（含），不足以 ...
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体制的改革，尤其是1994年《劳动法》的颁布，劳动合同制度的全面实施，临时工和正式工存在的区别逐渐消失。1996年11月7日《劳动部办公厅对〈关于临时工等问题 《民法通则》第106条第2款规定：公民、法人由于过错侵害国家的、集体的、财产，侵害他人财产、人身的，应当承担民事责任。该规定并没有将侵权的客体 ...
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制度覆盖率达到80%以上。对未建工会的小企业，通过签订区域性、行业性集体合同努力提高覆盖比例。 “我们主张在《工资条例》中对企业方不响应协商要约 的示范经验。 北京市总工会权益部部长黄伟介绍，此次推行的工资集体协商制度试点与以前并无本质区别，“只是这次我们把重点放在了中小企业上，加强在中小企业推进工资 ...
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值得一提的是，就汉斯曼与Jensen 和Meckling理论的传承而言，汉斯曼所谓企业在本质上是一系列合同的共同签署人（页24）的观点，也可谓是对Jensen 表示了质疑。 [35] 邓辉引用汉斯曼理论指出职工持股信托中存在集体决策成本高的问题。 [36]其他一些文章则多在事实材料面，而非观点上引用。 ...
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彻底解决的原因。（二）债权性农地使用权以承包合同的期限为期限，容易导致农户的短期行为，不利于农村经济长期稳定发展。（三）农地使用权转包或出租须经发包方 各级人民法院在审理财产权益案件时，必须首先保护国家与集体的利益，同时也要保护个人的合法权益。所体现的就是因所有制不同而区别对待的观念，保护国家和集体的 ...
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和意志，这是单位作为一个整体承担刑事责任的主观依据。集体意志是单位犯罪与自然人犯罪的主要区别之一，它必须经过一定的程序形成，或是由单位内有权对本单位 ，诸如网上侵犯知识产权罪、网上传播淫秽物品罪，电子商务罪（包括电子商务诈骗、合同诈骗、网上购物欺诈等）新类型的犯罪将越来越多。而单位出于非法利益的功利性 ...
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