省、自治区人民政府确定。（二）按照《社会保险费征缴暂行条例》规定，用人单位必须按时向社会保险经办机构申报缴费基数，按时缴纳工伤保险费。用人单位的缴费基数为 单位应向伤残职工或死亡职工的直系亲属、伤残童工或死亡童工的直系亲属给予一次性赔偿。十一、健全社会化管理服务体系，保证制度稳健运行（一）要对工伤职工 ...
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省、自治区人民政府确定。（二）按照《社会保险费征缴暂行条例》规定，用人单位必须按时向社会保险经办机构申报缴费基数，按时缴纳工伤保险费。用人单位的缴费基数为 单位应向伤残职工或死亡职工的直系亲属、伤残童工或死亡童工的直系亲属给予一次性赔偿。十一、健全社会化管理服务体系，保证制度稳健运行（一）要对工伤职工 ...
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应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤”的情形，只能由公司承担相关的工伤、工亡赔偿费用。当地劳动部门及税务部门开具发票，工伤保险缴纳手续生效，此后该工亡事故又新发生的费用，社会保险经办机构才予以承担。工伤保险属于保险的一种，保险法律制度是以危险的存在为前提，而且这个“危险”还必须 ...
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之间的劳动合同，不构成依据《劳动合同法》第三十九条第（二）（三）款用人单位单方解除的情形，此明显属于被上诉人违法解除劳动合同。因此一审认定的不 年以来，被上诉人没有给上诉人缴纳社会保险，以致上诉人没能依法享有养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险待遇，被上诉人应当赔偿其未缴社保带来的损失，包括但不限于 ...
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第50条第1款规定，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 本案中， 应当承担赔偿责任。 根据《上海市劳动和社会保障局关于实施〈上海市劳动合同条例〉若干问题的通知(二)》的规定，劳动合同关系已经解除或者终止，用人单位未按《 ...
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支付能力有限。公安机关在调解时他们提出赔偿额太高而未协商到一起，事发原因是白军栋骑车自行碰到停在路边的三轮车，与我没有多少关系，我已 劳动法》 中华人民共和国劳动法第七十二条社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。第七十三条劳动者在 ...
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用人单位单方解除劳动合同及员工以用人单位违法（未足额支付劳动报酬、未缴纳社保等）向单位送达解除劳动合同通知。用人单位单方解除可细分为非过失性辞退、 劳动合同法》第五十条规定，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。现在单位 ...
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》第2条规定，用人单位未与劳动者签订劳动合同的情况下，认定双方存在劳动关系可参照下列凭证：1.工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的 应当按照《工伤保险条例》规定，自事故伤害发生之日30 日内，向统筹地区社会保险部门为王某提出工伤认定申请，落实其工伤待遇。而某建筑公司不但没有为 ...
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责任。但由于没有规定用人单位应在何时与劳动者订立劳动合同，在实践中难以认定用人单位故意拖延不订立劳动合同，相关的赔偿范围及尺度也没有明确规定，此条款操作中难度很大。如果事实劳动关系无效，就意味着劳动者不能享受《劳动法》规定的工资报酬、社会保险等各种权益和待遇，让处于弱势 ...
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锣机的工种，工资按件计酬，月平均工资为1600元。原、被告双方没有签订劳动合同和参加社会保险。同年4月19日，被告在厂内操作锣机锣木料的过程 单位的法定义务，其对于本单位职工月缴费工资金额应当清楚，而职工个人并不需要缴纳工伤保险费，相对而言，用人单位对于月缴费工资金额的举证能力较强。根据最高人民法院《 ...
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