所在公司因为没有跟我说十五号之前入职公司的工资下个月发，还怪我没有问清楚，说工资按照公司制度这个理由对我工资发放不给，说可以通过法律途径告他们，还有，我 调动差遣，我任劳任怨，所以工资下个月发放二十号发放给我，而且他们又说公司制度1～3个月的试用期，可我刚刚做满一个月，昨天提出辞职，立马要我走人，所以 ...
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所在公司因为没有跟我说十五号之前入职公司的工资下个月发，还怪我没有问清楚，说工资按照公司制度这个理由对我工资发放不给，说可以通过法律途径告他们，还有，我 调动差遣，我任劳任怨，所以工资下个月发放二十号发放给我，而且他们又说公司制度1～3个月的试用期，可我刚刚做满一个月，昨天提出辞职，立马要我走人，所以 ...
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填写入职表格，工资底薪4500，无试用期。工作期间，本人觉得吉林汇商网络技术有限公司的运作与人际关系不适合我继续工作，在2014年3月28号向公司上司提出辞职，后因 可以在家工作，并外出调研市场。但是到了2014年4月10日发工资日时，其余的同事工资都发了，就我的没有发。询问人事的同事说我的工资待遇， ...
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我在一个公司试用期工作了十三天，没签订合同。由于公司的作风，环境等等原因不好，我辞职了。公司允诺我会发工资给我，发工资的日期是十五号。但是今天已经二十一号了，工资还没发给我。打电话给对方说在对账。发短信不回复。我的工作内容是送货司机，而且刚进去就开始做 ...
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来注册公司。13年1月入职，两个月试用期，但13年12月才开始买社保。公司没劳动合同，上周刚辞职，想让公司补缴4月-11月的社保，但公司不肯，请问有什么合法途径我可以争取回这部分的利益的。 没签任何合同，只发过两个月的工资条，入职到离职前的工作邮件，部分工资转账记录 ...
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我在一家公司内干了 一个多月，期间没签任何合同，现在我不干了，辞职单上公司领导也签字同意了，发工资时却又说我任务没完成，要扣我800元钱，我的工资是2500元，还在试用期内，扣我工资，可以吗？...
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我是今年9-27日提出辞职，当时处于试用期，单位未与我签订劳动合同，也未购买社会保险。提出辞职时，老板说要提前一个月辞职，且要找到交接人才可以。10.8 ，但目前其他人都发放了，就我没发工资。切老板也不接听我的电话，不给任何理由。去公司找就更不可能，因为他经常不在公司。 我应该如何才能得到我应得的工资 ...
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我是今年4月份到公司上班的，过了试用期没有签订劳动合同，只填写了分入职申请，公司也没为员工买保险，各方面福利待遇也不好，每天工作12个小时，说好发奖金却一直拖着不发。公司规定的是每月的10-15号发工资，这月都过了15号了也没发工资。我是8月分写了离职申请的 ...
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复印件入账，也没告诉我要申请遗失或作废，只是一直让我找原件，我也告诉过她找不到。现在，我要离职，她就说让我把这件事情解决了才能走，不然请律师来 我有什么法律责任？如果给公司造成损失，我要赔偿吗？赔偿多少？因为我在试用期没有签合同，已经提前提出辞职了，我就这么走，有工资吗？如果不发我工资，我申请劳动仲裁 ...
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了报酬。当初说好试用期过后是底薪加提成。但现在试用期过后，我工资还是只有底薪，按照当时的约定我已经完成了好几个单，应该要算提成了。今天发工资时经理以公司要更改工资制度为由说现在没有提成了，也没有事先和我商量。现在我提出了辞职，我想请问一下我能拿到我应有的提成吗？...
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