，其先后到各地治疗。2010年10月，李某向该县人事劳动和社会保障局递交申请报告，要求该局予以工伤认定。县人事劳动和社会保障局认为，李某上班途中是 修改后的条例第十四条第六款将上下班途中的机动车和非机动车事故伤害，以及城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害都纳入了工伤认定范围。 综上所述，笔者以为李某骑 ...
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系原告单位职工。2009年12月9日晚上18点左右，第三人梁帅在下班途中发生交通事故被撞伤，肇事车辆逃逸。第三人于2010年1月6日向许昌市人力资源 保险条例》第十四条规定：“职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（六）职工在上下班途中，受到机动车事故伤害的……；第三人系原告单位职工，双方存在事实劳动 ...
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月25日出生。上诉人郑州市马寨工业园区市政管理所因郑州市二七区人力资源和社会保障局工伤认定一案，不服郑州市二七区人民法院（2010）二七行初字第61号行政判决， 规定，职工在上下班途中，受到机动车事故伤害的，应当认定为工伤。本案中第三人之父陈玉奇在上班途中受到机动车事故伤害，经抢救无效死亡，该交通事故 ...
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://www.scdpw.org 今年6月，德城法院一审判决维持被告德州市劳动和社会保障局作出的工伤认定决定书。对此，德州某机床公司仍不服，以原审判决认定事实不清 隶属关系，证明对德州某机床公司有利的内容证据效力较低，故德州某机床公司主张张某不是在上下班途中发生交通事故证据不足。遂作出终审判决：驳回 ...
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行政复议，2008年9月17日，河南省劳动和社会保障厅作出行政复议决定书，维持了工伤认定通知书，2009年3月3日，河南省劳动和社会保障厅将行政复议决定书向原告邮寄 。而第三人田秀琴申请的贾来福交通事故伤害认定为工伤是错误的，没有证据证明第三人是在上下班途中发生的交通事故受的伤害。因此，请求许昌市中级 ...
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】 《工伤保险条例》第十四条第六项规定：在上下班途中，受到机动车事故伤害的，应当认定为工伤；江苏省劳动和社会保障厅苏劳社医[2005]6号《关于实施 合理时间,相关法律法规并没有作出明确限定，从保护劳动者权益的角度，我们不应过分苛求劳动者，下班后一个小时发生交通事故应认定为合理时间。综上，本案中林某应 ...
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之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。 （六）项规定“在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的”属于工伤，这里“在上下班途中”的理解是否受户籍地、 ...
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直接因果关系,而非仅仅具有关联性。职工在工作期间互相产生分歧属于正常现象，但对于分歧的解决，并不是通过暴力。上述案件中，杨某和李某产生口角后，经车台长 》第十四条规定：职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤的规定，方某父亲向无锡市人社 ...
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（六）项规定，职工在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。上下班途中，是指职工从居住地 不服本判决，可在本判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于河南省济源中级人民法院。审判长李小龙审判员董素萍审判员李建 ...
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清楚，审判程序合法，适用法律正确，应予维持。上诉人河南九头崖集团舞钢食品有限公司的上诉理由不能成立，本院不予支持。依照《中华人民共和国行政诉讼法》第六十一 ；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。3 ...
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