由雇主承担赔偿责任。雇员存在故意或重大过失的，雇员与雇主承担连带赔偿责任。上海市高级人民法院《关于道路交通事故损害赔偿责任主体若干问题的意见》第八条借用、 人对损害的发生有过错的，承担相应的赔偿责任。） 对公司雇员因私借用企业车辆产生交通事故赔偿责任与单纯的借用车辆交通事故赔偿责任承担又有其特殊性， ...
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提出离婚而不申请宣告婚姻无效的情况下，当事人的称谓和列法没有规定。我们参照上海市高级人民法院《适用最高人民法院婚姻那法司法解释（二）若干问题的解答（二）》 款的性质明确为：“一次性买断工龄所支付给职工的费用从性质上说说属于保障性质而非劳动报酬性质，因此，不应统计为工资”。可见，买断工龄款与解除劳动合同 ...
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某诉被告新星公司建设工程施工合同纠纷一案，上海市第二中级人民法院于2006年8月作出民事判决，判令被告新星公司支付原告沈某、朱某、虞某工程款人民币 执行标的涉及农民工工资，一旦执行不到任何款项，很有可能引起农民工上访等社会不稳定因素。产生执行障碍的根本原因在于，被执行人怠于履行《公司登记管理条例》相关 ...
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交强险的经营费用。第八条保险公司根据《条例》第二十二条的规定在责任限额内垫付或承诺支付的抢救费用，应当按照实质重于形式的原则， 费用 1 2 3 4 5 6 7＝1-SUM(2：5)+6 8 9＝7+8北京市上海市天津市??合 计填表说明：1．地区分部指公司按照省级(自治区/直辖市)行政区划划分的业务 ...
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，三方共同构成一个完整的劳动法律关系。二、律师说法《工伤保险条例》实施后，各类企业均已纳入工伤保险的征缴范围。与派遣劳动者确立劳动关系的派遣企业 的规定。如派遣单位承担依法招用劳动者、签订劳动合同以及解除劳动合同时支付经济补偿金、支付工资、参加社会保险并依法缴费等义务；用人单位应依法承担安排劳动者休息 ...
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，对此问题，法规、规章中也有所涉及，但 规定口径却存在差异。如《劳动部关于企业职工流动若千问题的通知》中规 定：“用人单位可以规定掌握商北秘密的职工在 的经济补偿是竞业限制条款生效的前提条件，如不支付即无效。但《上海市劳动和社会保障局关于实施〈上海市劳动合同条例）若干问 题的通知（二）》中规定：“用人 ...
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升温的离婚热潮见怪不怪时，“无理由离婚”又在上海闪亮登场了;报上说，上海市某区民政局婚姻登记处今年以来，共有100对办理离婚手续，其中无理由离婚达 无约定情形，以下财产为夫妻共同所有：(均为婚姻关系存续期间所得) 1、 工资、奖金; 2、 生产、经营的收益; 3、 知识产权的收益; 4、 继承或赠与 ...
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在 70% 左右。因此，为了实现地方财政收支的平衡，分税制改革配套建立了转移支付制度。同时，为了减少来自地方的阻力，改革伊始便确立了既有收入分配 》确定了 14 种税种，此后分别制定了相应的税收条例。 [4]据统计，在 1956 －1978 年期间，企业上缴利润占国家财政收入的 52．8%，而税收收入 ...
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年11月20日张某向上海市浦东新区劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，要求：1、恢复劳动关系；2、支付2008年10月、11月期间的工资80,000元及100%赔偿金 为由解除劳动合同，如果该理由成立，则S公司可依《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十六条第二款第（一）项的规定主张违约金。如果该理由不 ...
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多实惠。夏小姐想，这与自己在报纸上看到的法律规定明显相悖，而且，自己工资里也没有这项收入呀。再联想起自己在公司经历的种种不快，夏小姐渐渐萌生了 有权因此解除劳动合同呢？依据我国《劳动法》和《上海市劳动合同条例》的规定，用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的，劳动者可以随时提出解除劳动 ...
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