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却被领导眼中的训斥,不过之前那个领导不在的时候是可以和其他的领导请假的。经过这事之后我基本就没有回家休息过了,一个月没有2天的休息,每天工作时间还很长。至今,已经在那工作了5年多了。请问能得到公司的加班赔偿么?需要什么证据?盼回复! 谢谢!...
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我和公司的合同是到2012年4月6日到期,我的预产期是5月8日,过年的时候我就怀孕6个月了,我想回老家一直休息到生完小孩再回北京工作。我想问下,我要是从过年开始请假3个月到生产,这3个月的工资怎么来算?我是在私企工作的。而且合同到期后公司应该是要与我续签合同的吧,产假期间工资又怎么算呢?...
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因上交申请离职书,公司规定要提前一个月提出,当时我只是在申请离职书提出后的第9天申请请假,但请假不批准备,而且当时老板娘还说,如果现在离开岗位就当是自离,当时我就把手头上的工作交接给来上班的人,然后我就离开公司,这样算自离吗?...
//www.110.com/ask/question-613787.html -了解详情
的这几天有任何事情。)第三天她让另一个人口头通知我请假不批准。 请问如果下星期我不去上班公司可以算我旷工并开除我吗?我可以申请劳动仲裁吗?获胜的 度过去,以后安排你调休。郁闷的是我现在调休她又不让,还要算我旷工。公司非常强势,而我们这些弱势群体又不知道怎么样去保护自己。 麻烦百忙之中回复我的问题,不甚 ...
//www.110.com/ask/question-522467.html -了解详情
公司工资实行的是倒扣制合法吗? 我们公司规定每月工作26日全勤(每周星期日必须休息),满勤可以拿全基本工资,如果你请一天假就扣除5天的工资。 /31(小月)3000/30,如果满勤26天可以拿3000但是你这个月星期日以外有事请假,或者国家法定节日放大假这个月没有满勤26天的话工资就会被倒扣。。 ...
//www.110.com/ask/question-317264.html -了解详情
我2008年4月进一家台资公司上班到现在,公司是没注册的,公司没跟我们签合同,也没跟我们买什么保险。我怀孕六个月了,想再做一个月就不做了。想请问一下,如果我请假的话,有三个月的有薪假吗?假如老板不给请假期间的工资怎么办?如果辞职的话,又有什么补助呢?期盼您的回复!...
//www.110.com/ask/question-244098.html -了解详情
公司已婚女同事做流产手术,请假几天工资如何处理? 公司已婚女士做流产手术,请假期间工资如何处理?...
//www.110.com/ask/question-63654.html -了解详情
我到7月8号就工作满8年,打算请一个月假,公司里有人跟我说等我请假回来公司就辞退我,我问下如果我7月8号以后超过几天要算半年? 另外 工资?还有赔偿的话是按底薪*年数还是要按加班费一起算的前一年的平均工资?还有我的合同期是两年,到现在还没有到期,如果我请假回来,他们炒我的话会不会把这个请假的月数算进去 ...
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家里有急事,本人于2008年11月11日突然回家,因为当时事出突然,请假卡只签到部门经理,按公司规定超过三的假都需经过处长及老板签字方可生效,当时因为情况太急, 不能签,部门主管便让我再等等,可到昨天11月29日,处长和行政部经理及公司法律顾门律师直接通知我不能再上班了,原因是我旷工十天,按公司规定, ...
//www.110.com/ask/question-11477.html -了解详情
又没能好好解决,被气的一直生病,但一直坚持上班,后来实在坚持不下请假,10月下旬请假后就再也没回去过……请假单单位就在网上招接替我岗位的人,请假第二天立刻有人接替我,期间11月份打过一次电话表示想回去单位态度冷淡,没有明确表态让我回去,我也就一直没回去,一直到昨天打算跟她解除劳动合同 ...
//www.110.com/ask/question-2281187.html -了解详情
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