。仲裁裁决生效后，由于被申请人未与申请人签订无固定期合同，申请人遂向法院申请强制执行。在法院执行过程中，被申请人同意与申请人签订无固定期限劳动合同 明显不公平合理的过高要求;另一方面，有的用人单位为了逃避义务，恶意地降低原劳动合同的约定条件，采取调整劳动者的工作岗位、降低薪酬等方法，逼迫劳动者知难而退 ...
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，却拒绝支付补偿金，其行为已违反了法律规定。林丽依法向黔江区劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，该委对林丽的请求均未予支持。请求判决由艾麦公司向 当事人应当自觉履行判决的全部义务。一方不履行的，权利人可以向重庆市黔江区人民法院申请强制执行。申请执行的期间为二年，该期间从法律文书规定履行期间的最后一日起计算 ...
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仲裁委庭审笔录一份（均为复印件）。 拟证明被告系原告单位职工，经过劳动仲裁，原、被告存在劳动关系。 2、被告在原告单位所在地《暂住证》（复印件）；被告保管 判决的全部义务。一方不履行的，自本判决内容生效后，权利人可以向本院申请强制执行。申请执行的期限为二年，该期限从法律文书规定履行期间的最后一日起计算 ...
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仲裁委庭审笔录一份（均为复印件）。 拟证明被告系原告单位职工，经过劳动仲裁，原、被告存在劳动关系。 2、被告在原告单位所在地《暂住证》（复印件）；被告保管 判决的全部义务。一方不履行的，自本判决内容生效后，权利人可以向本院申请强制执行。申请执行的期限为二年，该期限从法律文书规定履行期间的最后一日起计算 ...
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佳为由辞退原告。2006年6月，原告以被告未支付经济补偿金为由向官渡区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，官渡区劳动争议仲裁委员会以被告属于事业单位，与原告未签订劳动 执行的期限为一年；双方均是法人或其他组织的，申请强制执行的期限为六个月。 审判长 李宏智 审判员 吕强 代理审判员 张颖 二○○七年二月六日 ...
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裁决问题的复函》（劳办发[1994]391号）和劳动部《关于用人单位不服部分裁决申请复议期限问题的复函》（劳部发[1996]240号）分别作出规定：（1） 执行，职工一方可向人民法院申请强制执行。企业不服从部分裁决的，不得单独就部分裁决向人民法院起诉，但可以向原劳动争议仲裁委员会申请复议一次。复议期间 ...
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裁决问题的复函》（劳办发[1994]391号）和劳动部《关于用人单位不服部分裁决申请复议期限问题的复函》（劳部发[1996]240号）分别作出规定：（1） 执行，职工一方可向人民法院申请强制执行。企业不服从部分裁决的，不得单独就部分裁决向人民法院起诉，但可以向原劳动争议仲裁委员会申请复议一次。复议期间 ...
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认定劳动关系。2007年5月30日，被告晏科向重庆市沙坪坝区劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，请求：1、确认原、被告之间从1996年8月28日至2005年 判决的全部义务。一方不履行的，自本判决生效后，权利人可以向本院申请强制执行，申请执行的期限为一年。 审 判 员 别明盛 二○○七年十月二十六日 书 ...
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佳为由辞退原告。2006年6月，原告以被告未支付经济补偿金为由向官渡区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，官渡区劳动争议仲裁委员会以被告属于事业单位，与原告未签订劳动 执行的期限为一年；双方均是法人或其他组织的，申请强制执行的期限为六个月。 审 判 长 李宏智 审 判 员 吕 强 代理审判员 张 颖 二○○七 ...
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海南省洋浦经济开发区中级人民法院民事裁定书 (2002)浦中执字第78号 申请执行人田晓芬，女，汉族，现年三十八岁，住洋浦物贸小区。被执行人洋浦物贸总公司， 第二款第(三)项和第(四)项之规定，裁定如下：对申请执行人田晓芬申请强制执行的洋浦经济开发区劳动争议仲裁委员会浦劳仲决字(2002)5号裁决不予 ...
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