，树立全心全意为人民服务的思想，做到秉公执法，正确执法。要认真做好劳动监察工作。要针对行政执法任务，制度执法工作守则，建立岗位责任制，实行奖惩制度，进一步完善 ，取得成熟经验后，把基本原则、主要内容、方法、程序上升为法规。同时，研究制定有关职工工资保障、职业培训、工人考核等方面的法规。四是加强地方劳动 ...
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劳动就业的法律、法规和政策，把残疾人就业纳入当地政府督查督办、行政执法检查和劳动保障监察范围，推动残疾人就业工作健康、顺利的发展。各有关部门和残联 安排。财政部门要加强对残疾人就业保障金收缴、使用的监督与管理，为开展残疾人劳动就业和职业培训、搞好残疾人就业服务机构建设提供必要的资金保证。民政部门要加强 ...
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要选择适合的项目，组织农村残疾人参加种植业、养殖业、家庭手工业等多种形式的生产劳动，并在生产服务、技术指导、农用物资供应、农副产品收购和信贷等方面给予 就业纳入当地行政执法检查和劳动监察范围，切实保障残疾人劳动就业权利的实现。各级残联要协同劳动保障部门依法对残疾人安置后劳动合同签订及履行情况，残疾人按 ...
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程某某受到的伤害情形，符合工伤认定范围，作出该工伤认定决定。经本溪市明山区劳动争议仲裁委员会裁决，第三人程某某与原告本溪万利矿业有限责任公司存在 本溪市人民政府劳动保障行政部门，具有负责本行政区域内的工伤保险工作的主体资格，依据《工伤保险条例》的有关规定，作出该具体行政行为具有法定职权。从被告的执法 ...
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。单位如此变卦，实在让人无法接受。余律师随后将单位的意见转告给三桥街办劳动保障事务所，并同时找到三桥街道办事处安全监察部门反映了该单位非法经营及非法用工导致安全 十万元了解此事。随后，用人单位与小曾达成和解并当场兑现。僵局最终在政府执法部门的介入下打破，维权行动最终以法律的名义取得胜利。 【余伟安律师 ...
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纪要 2009年7月15日 为了及时解决劳动争议案件执法中的疑难问题，促进执法统一，北京市高级人民法院民一庭与北京市劳动和社会保障局仲裁处于近期联合召开了 争议调解仲裁法》、《社会保险费征缴暂行条例》、《社会保险稽核办法》、《劳动保障监察条例》及我市的仲裁和审判实践，对于社会保险争议的受理应遵循以下 ...
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保护劳动者职业健康。二、明确职责，贯彻落实《职业病防治法》新修改的《职业病防治法》明确规定，县级以上地方人民政府安全生产监督管理部门、卫生行政部门、劳动保障行政部门依据各自职责，负责本行政区域内职业病防治的监督管理工作。县级以上地方人民政府有关部门在各自的职责范围内负责职业病防治的有关监督管理工作。 ...
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一、职权依据《工伤保险条例》第五条第二款的规定，即“县级以上地方人民政府劳动保障行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。”，以此证明其具有受理原告张xx的 ，符合《工伤保险条例》第十九条、第二十条的规定，本院确认被告的执法程序合法。据此，根据《最高人民法院关于执行〈中华人民共和国行政诉讼法〉若干问题的 ...
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方便参保人员就医、结算，解决好异地就医人员的费用结算问题。充分利用社区(乡镇)劳动保障平台、社区卫生服务机构和银行邮局等社会化服务窗口，为参保人员提供方便 建立部门协作配合的工作机制，加强协调配合，共同促进医疗保障工作的开展。建立医疗保险参保扩面联合执法工作机制，将用人单位参加医疗保险情况作为联合监察 ...
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之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障部门提出工伤认定申请”。王中明受到事故伤害的时间是2003年8月26日 作出本案所诉之佛劳社(一)不[2005]5号《不予受理工伤认定申请决定书》，其执法主体适格，程序合法，本院予以确认。本案中，王中明受到事故伤害的时间 ...
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