为18082.7元的焦作市社保局养老金收款收据一张；9、被告收到“破产职工债权包括工资等”金额为1166.69元的收条一张；10、被告收到“经济补偿金”金额为8000 争议案件适用法律若干问题的解释（一）第一条、第八条、 关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见第五十八条之规定作出如下判决： ...
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为18082.7元的焦作市社保局养老金收款收据一张；9、被告收到“破产职工债权包括工资等”金额为1166.69元的收条一张；10、被告收到“经济补偿金”金额为8000 争议案件适用法律若干问题的解释（一）第一条、第八条、 关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见第五十八条之规定作出如下判决： ...
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为18082.7元的焦作市社保局养老金收款收据一张；9、被告收到“破产职工债权包括工资等”金额为1166.69元的收条一张；10、被告收到“经济补偿金”金额为8000 争议案件适用法律若干问题的解释（一）第一条、第八条、 关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见第五十八条之规定作出如下判决： ...
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奶业公司为王艳补缴养老、医疗和失业保险金，退还收取的工作保证金、工作服款，补发工资并支付赔偿金和生活费。另查明，金利尔奶业公司分别于2001年11月15日 人民共和国劳动合同法》第四十八条、第八十七条，参照《劳动部关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第24条，《劳动和社会保障部关于确立 ...
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人民共和国劳动法》第三条、第一百条，国务院《企业职工奖惩条例》第二十条，《社会保险费征缴暂行条例》第二条、第二十六条，最高人民法院《关于审理劳动 也没有涉及此项内容，原审法院的此项认定缺乏最基本的依据。且被上诉人何时在家待岗，何时要求安排工作，这些基本事实没有查清。实际情况是被上诉人自己主动离开单位， ...
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私”行为给予其罚款处理属企业内部行为，不属于本案处理范围，被告应当支付原告待岗期间的生活费。原告未提供有效证据证明被告收取其培训费，其要求退回培训费的主张 自己要停的，上诉人应该支付生活费。2008年劳动法实施之后，国家规定不签劳动合同的，就要支付双倍工资。解除劳动补偿金同意一审判决。经双方当事人确认 ...
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原审法院查明，原告系原郑州联合运输总公司的司机，因单位效益不好，让原告在家待岗等候通知，原告多次要求安排工作，均遭拒绝，郑州联合运输总公司于1996年 ，本院不予支持。依照《中华人民共和国劳动法》第三条、第一百条，国务院《企业职工奖惩条例》第二十条，最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的 ...
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因被上诉人中原环保股份有限公司原因致上诉人陈天仁无法正常工作，其应按郑州市相关标准为上诉人支付最低生活保障金。被上诉人中原环保股份有限公司辩称，上诉人陈天仁早在 从他被停发工资到2008年1月已将近20年了，且上诉人陈天仁于2008年2月26日才向郑州市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，根据《劳动法》的相关 ...
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合同终止补助金3315元，大写：叁仟叁佰壹拾伍元整（为三个半月标准工资）。原、被告劳动关系终止。但原、被告对书写体内容有争议。当月15 本院不予支持。对于原告请求驳回被告要求办理社会保险手续的诉请，本院不予支持。因《劳动法》明确规定了用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费，因此原告应依法 ...
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同等职工待遇；2、要求被告为原告补发1999年11月至理顺工作关系时的工资，发放标准为由执行时新乡市人事部门确定；3、由被告承担诉讼费用。被告高管处未 ）》的规定，本案不超过诉讼时效。根据《中华人民共和国劳动法》第三条，第五十条，《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条，《最高人民法院关于审理 ...
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