（２００９）第２６3号仲裁裁决书，驳回被告要求原告因未签订书面合同双倍支付工资15 400的诉讼请求，本案诉讼费用由被告承担。被告辩称，仲裁裁决正确，应予 2、被告账户历史明细清单一份，证明原被告之间存在劳动关系和被告的工资数额；3、介绍信一份，证明原被告之间存在事实劳动关系；4 、2008年3月份至 ...
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；2、被告账户历史明细清单一份，证明原被告之间存在劳动关系和被告的工资数额；3、介绍信一份，证明原被告之间存在事实劳动关系；4 、2008年3月份至 申请人冯海支付2008年9月27日至2009年7月12日期间的双倍工资差额部分18 700元。2009年10月14日郑州市劳动争议仲裁委员会将仲裁裁决书 ...
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》第一条第（三）项“……。从当地安置部门开出介绍信当月起，接收单位要求按照不低于本单位同工龄职工平均工资的80%，逐月发放生活费；对未发放生活费的，接收 年10月底前全额补发”的规定，被告提交的包含原告在内的46名退伍军人的岗位工资表、生活费发放表，证明被告并未足额向原告发放生活费，故原告诉请被告按本 ...
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年10月1日起驻马店市执行240元/月，2005年10月1日起确山县最低工资标准调整为320元/月，按照上述规定，王金才在患病离岗期间应当领取不少于 号《不予受理案件通知书》。上述事实，有双方当事人陈述、原告提供的《干部调动介绍信》、确山县劳动争议仲裁委员会劳仲不字（2009）第01号《不予受理案件 ...
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行政部门确定并公布。第十二条住院基本医疗保险缴费基数按照当地上年在岗职工平均工资的60%确定，缴费比例为45%，可以采取企业自筹、个人缴费、主管部门 医院经治医生开具的入院通知单和本人单位或住所地社区卫生服务机构出具的住院介绍信，由本人或亲属持患者医疗保险证历和医疗保险卡到定点医院的医疗保险办公室 ...
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应当由被告报销,但被告一直未予报销。还查明：2006年度河南省在岗职工的年平均工资收入为16981元。 原审认为：劳动法本身具有倾斜于保护劳动者合法权益的性质，当 并无不当，应予支持。李凤英受伤后，由上诉人单位下属医院开具转院介绍信，现上诉人上诉称被上诉人擅自到四家医院住院治疗达1097天的理由不能 ...
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劳动争议仲裁委员会不予受理通知书、海南师范学院人事处2000年7月11日证明书、干部介绍信、被上诉人提供的聘用人员合同书、劳务合同书、海师(98)43号文件、海师 支付。上诉人上诉要求被上诉人补发1998年9月－2000年7月被克扣的工资、奖金，经查，被上诉人1998年7月下文，自1998年8月至12 ...
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劳动争议仲裁委员会不予受理通知书、海南师范学院人事处2000年7月11日证明书、干部介绍信、被上诉人提供的聘用人员合同书、劳务合同书、海师(98)43号文件、海师 支持。上诉人上诉要求被上诉人补发1998年9月－2000年7月被克扣的工资、奖金，经查，被上诉人1998年7月下文，自1998年8月至12 ...
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劳动争议仲裁委员会不予受理通知书、海南师范学院人事处2000年7月11日证明书、干部介绍信、被上诉人提供的聘用人员合同书、劳务合同书、海师(98)43号文件、海师 支持。上诉人上诉要求被上诉人补发1998年9月－2000年7月被克扣的工资、奖金。经查，被上诉人1998年7月下文，自1998年8月至12 ...
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用人单位代扣代缴。农民工历年申报的月缴费基数低于全区历年度城镇单位在岗职工月平均工资60％的差额部分，可在其本人达到申领基本养老保险待遇年龄前一次性申报缴 营业执照（副本原件及复印件），事业单位法人证明书（副本原件及复印件）或机关行政介绍信；3．经市（县）劳动保障部门审批备案的《南宁市用人单位招用农村 ...
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