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劳动仲裁时提交了一份照片做为证据证明节假日加班。照片上有公司收购原材料的等级单价和客户的名字。部分照片是销售商品的结算单,上面有商品名称和商品单价 为证据提交没有像其他人透漏,并且公司没和签劳动合同,所以也没有签订保密协议。公司是将这些内容做为不向外公开的。请问:1.这证据是否属于商业秘密 ...
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已经离职单位两年了 现在有别的单位要做 在以前单位从事的 技术 这算不算是泄露机密? 离职的时候 公司没有保密协议...
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目前的公司没有签订劳动合同,我们的公司目前也不正规。在这里工作了一年多,这个月公司突然提出要交保证金,不同意,所以提出离职,现在公司又要求保密协议,请问这样合法吗?请问该如何维护自身的合法权益?先谢谢了!...
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之一,但觉得法律规定其实是有很多问题的,并没有充分考虑企业实际情况和整体司法环境个人观点,可以讨论) 三,在员工签订相关的安排上,保密协议根据 与其对不可避免披露原则绞尽脑汁,不如把裁判者注意力集中在是否签订有效的竞业限制协议。竞业限制制度具有较高清晰度和统一适用性,比商业秘密不可避免披露的保护制度 ...
//www.110.com/ziliao/article-292989.html -了解详情
窑湿式除尘器中无商业秘密可言。1、阜宁除尘厂没有采取任何保密措施。在与公司的协议中无保密条款;协议也明确阜宁除尘厂提供的除尘器的工艺布置及施工图、 除尘器的安装、调试并投入运行,这并非是直接针对相关技术信息所采取的保密措施,况且被上诉人在没有保密义务约定的情况下亦派人参与了安装工作。总之,因阜宁除尘 ...
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在上海的工资里应当是包括了加班费的,而且11000元只拿了两个月;3、没有签劳动合同、保密协议。原审被告人李如润辩解称:抗诉书说的保密协议、 厂一样,产品也一样;……他们自己用一部分,也有一部分到义乌市场销售;公司分红分给4600元;此外,还证实在义乌生产销售爪链的情况。(2)被告人xxx的供述证实 ...
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的制造,没有机会接触到核心技术;濑江公司对该技术未制定保密制度和措施,也没有与员工订立保密协议,故该技术不符合商业秘密的构成要件。即使翁锁坤掌握了 引用了下列证据(均为一审判决所列证据):1、五环公司简介1份。该简介称:“工程技术人员经过多年的潜心研究和分类探索,研究出一套极具生命力的‘LG物化法’ ...
//www.110.com/panli/panli_19792.html -了解详情
条第1款规定:用人单位与负有保守商业秘密义务的劳动者,可以在劳动合同或者保密协议中约定竞业限制条款,并应当同时约定在解除或者终止劳动合同后,给予劳动者 的技术工人、档案保管、市场计划与营销人员、公关人员以及其他有关人员。那些根本没有接触商业秘密的人员不能成为竞业限制的义务主体。[13] 2.竞业限制的 ...
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竟业禁止这个协议的时候,是不是企业得有商业秘密了才能签订竟业禁止,没有商业秘密,就不能签。这个观点是错误的,竟业禁止和是否有商业秘密没有必然的 体现。也就是说,一个工作人员进到这个企业的时候,签的有保密协议,这个保密协议不是一说离开了这个厂子,这个保密协议就没了,他是一中法律义务。为什么?大家 ...
//www.110.com/ziliao/article-280001.html -了解详情
任高尔夫部总监,离职前底薪为1万元。奥润德公司不认可上述证据,认为没有劳动合同和缴税凭证相佐证。上述事实另有原审法院庭审笔录及本院谈话笔录在案佐证 中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除 ...
//www.110.com/panli/panli_24309214.html -了解详情
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