我是一名销售人员。我在单位辞职。一开始因为工资太低提出辞职。公司故意刁难，没有告诉我离职日期，后来我就说身体不舒服，需要养身体，才让我走，过一星期我就去了，别的店，被老板看见了，过去要挟我，让我走着瞧，等发工资不给我，让我自己去总公司取，可是每发工资，都是现金发到员工手里，我真不知道该怎么办、 ...
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你好，我们公司的老板因为一些债务问题现在在外躲债，是公司老板把我们都辞了，是5月15号给我们通知的让辞职，公司的所有员工4月份和5月份的工资都没有发，给他打电话他就 再等等，现在都六月份了，还是没有发，公司没跟我们签合同，请问我们应该怎么办，通过什么方法能拿回工资？（老板跑的找不到了，不知道躲哪去了）...
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两个是况工自动离职，一分钱也不会给我们。我们当初说辞职的时候他是答应的呀，是他自己说不用办离职手续的。我们到劳动局去但他们让我们提供厂牌，考勤卡，合同书等 ，而他就说你们从5-1开始就被开除了，一分钱也别想拿。期间他们一帮人(老板及他们的亲戚）指着鼻子的骂我们说了很多粗口及难听的话，我们没办法被他们赶 ...
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向公司人事部说出了自己的真实年龄。公司发觉自己无意中招收了一名童工，于是决定让阿龙辞职。由于阿龙的工资帐户已被冻结，而张超凤也不见踪影，在走投无路 苏州办事处主任张跃东在听取了记者介绍的情况后十分惊讶，因为张超凤根本不是他们的员工，而且他们也从来未给维隆木业（苏州）有限公司介绍过任何劳动力。随后，记者 ...
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老板苛刻干不下去，所以向老板辞职了。于是老板故意拿交接的事让我去公司，其实意思就是说工资不给发了。问明原因，老板故意以两月试用期不满为由，不给一个 月工资怎么办？没有签订劳动合同，没有工作证明，只有公司聊天记录和公司员工证明在职为证据，刚毕业的大学生实在找不到要法律的去处，希望你们能帮助我。讨回公道。...
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年开春以后,我司考虑其身体状况恢复良好,欲让他按公司制度上班,该员工不同意,2013年3月份该员工提出辞职并要求支付2013年1月-2月份的工资,但公司老板认为2012年之前给他的工资还可以,而且他受伤期间对公司没有大贡献,故停发2013年1月-2月份的工资,请问这样做是否合理 ...
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去证明？保安现在他拿4S手机 就是你的？如果错了怎么办？酒吧老板说、监控密码就一个人知道、保安不知道、怎么剪接视频、说我太敏感了、把我的所有推论去掉 一个人去问过这个经理是否真拿我的手机。 一时我似乎明白了一切、昨天我提出辞职、我总监没有答应、也没反对、其实大家都心知肚明、今天20号、酒吧监控只能保留 ...
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我在一家民营公司工作了近5年了，从基层员工做到高层管理，可是公司给我们签的是长期合同而且合同约定的工资是按照当地的最低工资标准约定的，但实际发放的 调整工资，后又不断调整我的工作岗位，想以此手段来让我知难而退！我现在是一刻都不想与这样老板共事了，但是如果自己主动辞职是不是太冤了！公司还欠我一年多的保险 ...
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是以软件工程师的职务签的，合同到2012年6月过期。 2、2011年3月公司老板让我当公司副总经理并签了保密协议（劳动合同协议还是原来软件工程师的协议，没有另 我批的，但实际上从我正式辞职的那天起我已不再处理与副总这个职务有关的所有事情（这个所有员工都知道，但由于各种原因，有可能不会给我做证）？ 3、 ...
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请病假的，试用期相应往后延，乙方试用期期间离职的，应当提前7天书面通知甲方，转正后辞职须提前30天书面通知公司且完成工作交接，甲方无需支付任何补偿费用。 2、本合同自 有没有问题。最让我难过的就是1月份我上班3天，昨天公司发工资没有发我的工资，老板说这三天的工资跟下个月一起发，我认为这是不合理，我怀疑 ...
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