涉及重大资产重组、经营模式选择、引入新投资人等商业运作内容，重整中管理人的职责不仅是管理和处分债务人财产，更要管理债务人的经营业务，特别是制定和 人民法院要引导债务人或管理人在制作企业重整计划草案时，尽可能保证企业原有职工的工作岗位。 关于偿债能力分析是否客观公正的问题。由于《企业破产法》第87条规定 ...
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管理人员质量意识和质量管理基本知识的教育。要有计划地对职工进行质量意识、岗位技能、职业资格、职业道德、全面质量管理和质量工程师培训工作，培养一批质量专业人才 工作目标层层分解，责任到人，年终考核，兑现奖惩。政府各职能部门要明确职责严格把好各个关口，搞好分工合作。组织部门要把质量业绩作为考核各级干部业绩 ...
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部署，组建省、市两级国有资产管理机构，对本级国有资本依法履行出资人职责。建立国有资本经营预算制度和企业经营业绩考核体系，积极探索国有资产监管和 的方针，注重发展第三产业，大力发展非公有制经济，扶持发展中小企业，创造更多的就业岗位。继续完善就业服务体系，加强劳动就业服务机构和劳动力市场建设，促进公共就业 ...
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方式的行政审批事项，不得继续审批或搞变相审批。有关部门要切实履行监督职责，严格执行责任追究制度。市政府将对各部门各单位行政审批制度改革工作进行 市场、旧货企业设立 3．生猪定点屠宰厂(场)资格 (二)备案1项外埠猪肉进入市区销售登记二、取消审批事项(3项)1．中外合资或合作商业企业设立审核 2．生猪 ...
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；对重大隐患，应编制安全技术措施计划，限期解决。企事业单位的厂、矿长（经理），对本单位的安全工作负全面领导责任，定期向职工代表大会或职工大会报告安全 十九条有关经济管理部门、企事业单位及其主管部门安全管理机构或安全工作人员的职责：（一）组织贯彻执行国家有关劳动安全卫生法规和规程，协助领导做好安全生产 ...
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，出厂标志不齐全的不准销售。发放生产许可证后，必须按许可证生产构配件。 十、建立健全质量保证体系，推行全面质量管理。建筑施工企业的经理，要对本企业的工程 地建委可参照此办法制定细则。 企业内部必须制定奖惩严明的质量责任制，层层明确职责，严格奖罚制度。对于施工质量好的个人和队组，可给予记功或物质奖励； ...
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在企业运作中的核心地位，改制企业要制订公司董事会、监事会、经理《工作条例》，明确决策程序和工作职责，严格按照《工作条例》各司其职，规范运作。（６）转换 技术、改进装备、提高劳动生产率等科技进步因素来实现成本降低；进一步加强管理费用、销售费用和财务费用的控制。资金管理的重点是：加大应收帐款清欠力度，地区 ...
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区县党委和政府工作部门要有55％以上的领导班子中配备女干部，正职或重要岗位女性数量有较大增加。6．女性集中的部门、行业管理层中的女性比例与 依法惩处危害儿童身心健康的违法犯罪行为。6．教育儿童父母或其他监护人依法履行监护职责和抚养义务。禁止针对儿童的家庭暴力和虐待，禁止强迫未成年人结婚或为未成年人订立 ...
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或技术创新的投入应占到年销售收入的3%以上；4、申报企业的厂长、经理、董事长，必须在本企业厂长、经理、董事长岗位任职二年以上；5、申报企业 评审委员会办公室(简称市评审办)负责日常评审工作。 第十三条市科技进步奖评审委员会主要职责是：(一)聘请有关专家组成重奖有突出贡献人员评审委员会，按条件、绩效、德 ...
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或技术创新的投入应占到年销售收入的3%以上；4、申报企业的厂长、经理、董事长，必须在本企业厂长、经理、董事长岗位任职二年以上；5、申报企业 评审委员会办公室(简称市评审办)负责日常评审工作。 第十三条市科技进步奖评审委员会主要职责是：(一)聘请有关专家组成重奖有突出贡献人员评审委员会，按条件、绩效、德 ...
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