等４个地区，１９９７年底覆盖率达到８０％，１９９８年底基本实现全覆盖。３．上海市１９９８年底实现全覆盖。４．湖北省、广东省、河北省、黑龙江省、吉林省、辽宁省、江西省 １９９４］５０４号）规定的缴费基数、缴费比例及给付标准修订办法。其缴费比例原则上应控制在企业工资总额的０．６％左右，最高不得超过１％。３ ...
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，公司一直未与其签订劳动合同、缴纳社会保险费，也没有支付工资。交涉无果后，蔡某等来到了上海市劳动监察总队投诉。劳动监察总队与信息咨询公司的人事 仍然认定双方具有事实劳动关系。 1) 招聘广告不要提供虚假招聘信息。用人单位对本企业的地位、规模、业务等肆意夸大其辞均存在法律风险。2) 绝对避免虚报薪酬待遇 ...
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公共服务均等化的财政平衡手段，目前我国没有专门的转移支付法，实践中主要适用国务院《2002年一般性转移支付办法》。具体而言，应该尽快废止税收返还这种落后的转移 、多发病的防治知识；每种医疗服务平均的实际耗费，并根据地区差异、工资水平差异和医院资质差异制定出医院的指导性收费标准；基本药物目录等。2009 ...
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，配合有关部门完善建设领域农民工工资支付保障制度，规范工资支付行为。建立农民工劳动安全保障体系，改善农民工作业条件，监督建筑企业依法为农民工办理工伤保险和意外 畅通、安全、高效、节能为目标，加大政府财政投资力度，落实对主导公交企业的财政补贴，加强城市交通网络和公共交通系统的规划建设，全面推行公交专用道 ...
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被确认为工伤的，用人单位参照工伤保险待遇项目和标准，向其支付工伤费用，《上海市工伤保险实施办法》第六十二条规定，用人单位聘用的退休人员发生工伤的， 的，可以受理其工伤认定申请。《江苏省劳动合同条例》、《江苏省工资支付条例》、《江苏省实施工伤保险条例办法》等行政法规和地方性法规明确规定，离、退休人员仍在 ...
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具体细则。地方性法规如《北京市按比例安排残疾人就业办法》、《北京市实施〈中华人民共和国妇女权益保障法〉办法》、《上海市妇女儿童保护条例》、《广东省分散按比例安排 争议发生之日的举证责任进行了明确的界定，规定在劳动关系存续期间，因工资支付发生的争议及因劳动关系解除或终止发生的争议，由用人单位承担争议发生 ...
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的基础上，首先要推动南北两大区域诚信信息平台的建设和试点工作；即以上海市、江苏省、浙江省三地为主构建一个统一的长三角地区诚信信息平台，以北京、天津 对建筑市场各方主体在执行法定建设程序、招投标交易、合同签订履行、业主工程款支付、农民工工资支付、质量安全管理等方面，提出应达到的最基本诚信要求。对建筑市场 ...
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其申请工伤认定，并且上海XX实业有限公司在此后按照半年一次的方式向栾XX支付工伤期间的工资。2006年12月26日第二次手术治疗结束后，栾XX才被告知单位 共和国工伤保险条例》（以下简称：《工伤保险条例》）第十七条和《上海市工伤保险实施办法》第十七条规定的申请时效。其作出的不予受理通知书事实清楚，证据 ...
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代理人任明明，男，1956年10月6日出生，汉族，上海建筑装饰机械厂经理，住上海市静安区胶州路120弄7号。被上诉人（原审原告）北京北方开捷门窗有限公司， 的材料款和工人工资没办法付出，上海机械厂出于合作的意向把钱付给北方开捷公司了，到最后结账的2005年11月21日意识到工程缩小，就暂停支付了，证据 ...
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1月10日前及7月10日前报部。 第39条机车使用年限应按《铁路运输企业资产管理办法》的规定执行(目前为16年)，原则上不能逾期运用；确需逾龄使用 的随车工具、备品应作用良好、数量齐全；对不良不足者，亦可计价，由调出段支付给调入段(进口机车的随车工具备品自然损耗者，可用国产代替)。 第46条铁路局之间 ...
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