机构;(5)依法在其他政府管理部门注册登记的用人单位;(6)与乙方建立劳动关系的国家机关、事业单位。 第2条 本合同乙方适用于符合下列条件之一的中华 《工伤保险条例》等相关法律、法规及甲方所在地的具体规定执行。 第16章 教育培训第122条 乙方入职及受聘期间,甲方应当按照国家有关规定提取职工教育经费 ...
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产期、哺乳期的女职工,不能解除劳动关系,并按规定享受相关待遇。如职工本人申请,可与其解除劳动关系。24、计发经济补偿金的工资,是指用人单位根据本单位 保险费。协保人员在协保期间符合《失业保险条例》等规定的,可申请享受失业保险待遇。符合享受最低生活保障条件的职工家庭,可申请最低生活保障待遇。企业净资产 ...
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聘、雇的人员(以下统称劳动者)都要实行劳动合同制度。自治区范围内的各级国家机关、事业组织、社会团体的工勤人员也要通过签订劳动合同,确立劳动关系,实行劳动合同 都必须按本单位全部职工工资总额的1%缴纳失业保险金,所有失业人员,都有权按规定的比例享受失业救济金。四是积极进行医疗、工伤、生育保险改革试点, ...
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根据《辽宁省计划生育条例》,结合我市实际,制定本细则。关联法规:地方人大法规(1)条第二条本细则适用于在我市行政区域内的一切机关、团体、企业事业单位、其他 劳动能力的享受五保户待遇。第二十九条接受计划生育手术和女职工在计划内生育的,在本单位或指定的医疗保险机构接受手术、检查和分娩的,其检查费、手术费、 ...
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中优化计划生育队伍的意见为认真贯彻《中共中央、国务院关于加强人口与计划生育工作稳定低生育水平的决定》(中发[2000]8号,以下简称《决定》)精神,在 。乡(镇)政府计划生育工作人员是国家公务员,计划生育服务站人员是全额拨款的事业单位职工,工资由乡(镇)财政开支;计划生育服务员、信息员的报酬,从农业税 ...
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的合法权益,根据《中华人民共和国人口与计划生育法》、《广西壮族自治区人口与计划生育条例》和有关法律、法规的规定,结合本自治区实际,制定本办法。关联法规: 符合生育二孩条件,自愿终身只生育一个子女的职工,退休时,提高退休金计发比例的10%。实行养老保险制度的社会团体、企业事业单位和其他组织,按照国家和 ...
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事故伤亡依法应承担的责任。《工伤保险条例》规定,企业、事业单位及社会团体等组织和有雇工的个体工商户应当参加工伤保险,为本单位全部职工或者雇工缴纳工伤保险费;应当 职工降职降薪。三是降低缴纳保费基数。四是将流动人口排除在享受生育保险范围之外。五是以女职工请病假冲抵年休假。上述这些做法,严重侵犯了女职工 ...
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安置。 (二十)维护合法权益,严禁乱收费、乱罚款和各种摊派行为。任何单位和个人不得干预非公有制经济主体依法进行的生产经营活动。各级行政机关要严格依法 经营单位要依法设置安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员。充分保障女职工合法权益,按照《中华人民共和国人口与计划生育法》、《北京市人口与计划生育条例》 ...
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。被告涪陵区人力社保局辩称,原告系重庆市涪陵区人口和计划生育委员会下属生育生殖健康中心(事业单位)在编职工,2009年2月22日下午1时50分左右,原告在 本院。本院认为,被告涪陵区人力社保局是县级劳动行政主管部门,根据国务院《工伤保险条例》第五条第二款规定,具有受理工伤认定申请,并根据事实和法律作出 ...
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的纠纷,当事人向人民法院提起民事诉讼的,人民法院不予受理,故事业单位、国有企业、集体企业改制引发的职工下岗、经济补偿金、下岗生活费、劳动关系确认、连续工作 单位存在有悖诚信的情况而未依法缴纳社会保险费,才属于立法所要规制的对象。现被告为原告缴纳的社会保险缴费金额经湖南省社会保险服务局、医疗工伤生育保险 ...
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