签订书面劳动合同。 2005年6月8日，文德兴泰与陈海荣签订保密协议，涉案主要内容如下：保密内容和范围包括：商业秘密，即不为公众所知悉，能为文德兴泰带来 采信。 陈海荣应如约向文德兴泰承担继续履行、赔偿损失等违约责任，文德兴泰要求陈海荣继续履行保密协议之义务，并向其支付违约金5万元，本院均予以支持，陈 ...
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，对海林公司的请求不予支持。同时认定海林公司申请的关于违反保密协议的情节，不属于劳动仲裁审理范围。海林公司在裁决书送达后的法定期间内，向我院提起本诉。 按照每月1500元的标准，以董志勇领取工资的11个月计算赔偿数额。 海林公司所称董志勇违反保密协议，将获取的该公司客户资料交给威莱克公司用于经营，进行 ...
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聘为市场部业务员，2001年9月被晋升为市场部经理，并与我公司签订聘用合同和保密协议，明确规定其有义务保守公司的商业秘密，离职三年内不得到与我公司业务 其侵权印刷品的侵害行为；2、在《北京青年报》上公开向原告赔礼道歉；3、赔偿经济损失30.5万元；4、承担本案诉讼费。 被告刘楠辩称：一、根据劳动法发（ ...
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同类产品或经营同类业务且有竞争关系的其他单位服务，致使该单位获得的利润增加额应赔偿给甲方。 据大洋公司2001年5月的组织机构通告，该公司组织机构总经理下设研发 、零星的邮件都说明大洋公司并未对所谓的重要信息进行过整理，与员工所订立的保密协议亦是千人一面，每人必签，而非其所称涉密人员。根据大洋公司与 ...
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甲方视情节轻重处以乙方3-10万元罚款；乙方违反约定，造成甲方重大经济损失，应赔偿甲方所受全部损失。 任职期间，被告每月领取的工资中包括档案工资（基础工资 被告具有违反保守商业秘密的约定情节。对此，原告应承担举证不能的不利后果。 保密协议及保证书中未约定竞业禁止的经济补偿事宜，原告也未能向法院举证证明 ...
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甲方视情节轻重处以乙方3-10万元罚款；乙方违反约定，造成甲方重大经济损失，应赔偿甲方所受全部损失。 任职期间，被告每月领取的工资中包括档案工资（基础工资 被告具有违反保守商业秘密的约定情节。对此，原告应承担举证不能的不利后果。 保密协议及保证书中未约定竞业禁止的经济补偿事宜，原告也未能向法院举证证明 ...
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文件的保管人员、接触秘密的人员以及知 悉文件的第三人签订保密协议，防止泄露。 5． 进行保密检查，可在用人单位的内部劳动规则中规定对即将调离或退休 一）赔偿金条款的约定 对劳动者违反约定的保密条款，给用人单位造成经济损失的，我国法律明文规定劳动者应承担赔偿责任，而且对赔偿范围也作了明确规定，有两种赔偿 ...
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正当竞争法》的规定，侵犯商业秘密民事责任的承担方式，主要有停止侵害、排除妨害、赔偿损失、支付违约金、恢复名誉、荣誉等。其中，司法实践中最常用的是赔偿损失 主张，并且能够被法院所接受。如果权利人和侵权人在事前签有保密协议，明确商业秘密的名称、范围及其他条款，并且这些条款与现行的法律法规没有抵触，权利人仅 ...
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实务之运作下，处于极不确定的状态；另一方面，国际间「与贸易相关之智能财产权协议（TRIPs）」，明确要求会员国对于营业秘密应予以立法加以保护。政府有鉴于此，爰参酌 之全部收入，为其所得利益。」按民法第二百十六条系有关损害赔偿范围之一般规定：「损害赔偿，除法律另有规定或契约另有约定外，应以填补债权人所受 ...
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密人的范围。如果这些人是权利人的雇员或商业伙伴，对于必须知道此种商业秘密的人，权利人有权要求与之进行保守商业秘密的约定，一般会与其签订保密协议，用 或者违反了权利人保守商业秘密的要求，应按合同约定或有关民法规定承担违约责任及赔偿责任。 3.2.3 通过法律保护 我国《民法通则》、《反不正当竞争法》、《 ...
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