企业解除劳动关系，按照规定享受失业救济或社会救济。2、距法定退休年龄5年以内的下岗职工，企业可实行内部退养；对连续工龄满30年以上的下岗女职工和 各种社会保险费。其中个人缴费部分，由本人承担。企业内部退养职工的费用由企业自行解决。对政策性关停、破产重组的特困企业，经同级再就业工程领导小组办公室认定批准 ...
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失业人员发放培训补贴。再就业培训贴补标难，原则上参照省物价局、财政厅《关于职业技能鉴定(考核)收费标准的批复》(黑价联字[2001]28号)执行，所需 分离、改制、分流安置富余人员、组织创办劳动密集型产业、协调做好关闭破产企业职工的安置和企业裁员工作的指导；市监察部门要加强对各部门落实再就业各项扶持 ...
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银齐会联字〔１９８６〕９９号和齐劳〔１９８６〕１０１号文件规定执行。合同制工人退休养老基金缴纳办法按黑劳险字〔１９８７〕２５号、黑财综字〔１９８７〕１２号文件 精减的职工改当合同制工人的，其在企业破产或被精减前的连续工作时间，作为缴纳退休养老基金的年限。固定职工被开除或除名后，改当合同制工人的，原来的 ...
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基本养老保险实施办法根据劳动和社会保障部、财政部、农业部、国务院侨务办公室《关于农垦企业参加企业职工基本养老保险有关问题的通知》（劳社部发[2003]15号）精神 包括撤场建区、管理区、乡、镇的原国有农垦企业）已参加当地统一的企业职工基本养老保险统筹的退休职工，原则上按参保时确定的办法计发基本养老金。 ...
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向市、区（县）劳动保险统筹机构办理移交。企业改组、合并、破产时，主管部门须将原企业离、退休职工和在职职工改变隶属关系的情况，通知市、区（县） 从在银行开户之日起执行本办法。各企业及其主管部门必须严格按照《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》（国发〔１９７８〕 ...
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功能，提高统筹的社会化程度，解决地区之间、企业之间退休费用负担不平衡的矛盾，保障退休人员的生活，根据《国务院关于企业职工养老保险制度改革的决定》，结合本 兼并企业管理，并及时到当地社会保险机构办理转移手续。处理破产企业的财产时，必须先留足离、退休（职）人员十年的离退休生活费，拨交当地社会保险机构。第二 ...
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－２％作为新产品开发基金或补充流动资金，打入成本，并享受《自治区人民政府关于进一步搞活大中型企业的若干规定》（桂政发（１９９１）２３号）规定的优惠政策。（二 亏损，濒临倒闭的，经批准宣告破产。企业破产后要按《企业破产法》、国务院和自治区有关规定，妥善做好资产清理、资产处置、债务清偿、职工就业安置、职工 ...
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类企业以组织结构调整为主，采取国有民营、企业租赁、企业兼并、企业产权出售、股份合作制、企业分立、企业破产等手段转换经营机制。（五）１９９４年股份制工作的 企业要及时、足额缴纳养老保险费，社会保险机构要保证其退休职工养老保险费用的支出，减轻退休职工较多企业的负担。基本养老保险费按照“以支定收，略有结余， ...
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的基本医疗需求。（二）帮助破产、关闭和困难企业职工参加基本医疗保险。对破产、关闭和产权转让企业的退休人员，由企业一次性缴纳过渡性基本医疗保险金， 一体的基本医疗救助制度及其基本医疗救助金。对在最低生活保障线以下并没有参加城镇职工基本医疗保险、农村合作医疗保障无力支付医疗费用，需要特别救助的城乡困难群众 ...
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县、自治县人民政府，省府直属有关单位：现将《国务院关于切实做好企业离退休人员基本养老金按时足额发放和国有企业下岗职工基本生活保障工作的通知》（国发〔２０００〕 实现１００％社会化发放。对停产、半停产和破产、特困企业的职工，各级政府要妥善处理其养老保险关系，使他们在达到退休条件时能按规定享受养老保险待遇 ...
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