单位解除或者终止劳动关系，与统筹地区社会保险经办机构签订协议，终止工伤保险关系。1至4级伤残农民工一次性享受工伤保险长期待遇的具体办法和标准由省（自治区 赔偿办法》规定，无营业执照或者未经依法登记、备案的单位以及被依法吊销营业执照或者撤销登记、备案的单位的职工受到事故伤害或者患职业病的，由该单位向伤残 ...
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诉讼。本案现已审理终结。原审法院查明，1983年6月，原、被告签订了替换工协议，原告王学民到被告单位上班，从事放炮员工作。1984年3月26日上午 ，应依法驳回原告的诉讼请求。依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条之 ...
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委员会在被告的申诉不符合法定条件的情况下，在原、被告双方就工伤赔偿事宜已达成赔偿协议并已经全部履行的情况下，受理被告的劳动争议申诉，程序上违法 给原告的一次性补助费7000元。 二、 驳回原告河南更强机械制造有限公司的诉讼请求。 案件受理费10元，由原告负担。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日 ...
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人身损害赔偿纠纷案件。这些案件的判决大致确立了以下司法规则：（1）当事人之间免除雇主对劳动者劳动伤害责任的协议无效。“劳动合同中订立‘工伤概不负责’的条款 年前被告非法出卖原告房产的侵权事实。法院按照最高人民法院《关于贯彻执行〈中华人民共和国民法通则〉若干问题的意见》第196条的规定，适用了在行为发生 ...
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报酬给付或获取的一种标准和形式。 《中华人民共和国民法通则》第二章第五节规定：个人合伙是指两个以上公民按照协议，各自提供资金、实物、技术等，合伙 人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》规定的标准计算，并无不当。 至于上诉人提出本案应由劳动管理部门先行调解仲裁的问题，由于上诉人没有根据《工伤保险条例》 ...
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条件、劳动组织、劳动标准与定额等事项；19.1.3.以区域协议，调整在本区域范围内执行的人民生活与工资的最低标准、补贴，维护公民劳动权利、及与其 专家参与。121.3.罢工领导者有权暂停罢工。121.4.在本法116.1条规定的调解员、仲裁机构不再审理时恢复暂停的罢工。121.5.恢复罢工，要提前三个 ...
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、劳动组织、劳动标准与定额等事项； 19.1.3.以区域协议，调整在本区域范围内执行的人民生活与工资的最低标准、补贴，维护公民劳动权利、及 专家参与。 121.3.罢工领导者有权暂停罢工。 121.4.在本法116.1条规定的调解员、仲裁机构不再审理时恢复暂停的罢工。 121.5.恢复罢工，要提前三个 ...
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本院予以支持。据此，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第（二）项、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十 款项双重赔偿缺乏法律依据。双方均要求撤销原审判决，依法改判。 本案在审理过程中，经本院主持调解，双方当事人自愿达成如下协议： 一、上诉人佛山市达洋宠物 ...
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5万元，双鑫公司认为其与赵天云没有形成劳动关系，不承担责任。三方各持己见，致调解未能达成协议。经原审法院合议庭评议并报原审法院审判委员会讨论认为，双鑫公司作为业主，将矿山 、第七十二条、第七十三条、第七十八条，《中华人民共和国劳动合同法》第九十四条、《工伤保险条列》第二条、第十四条、第二十九条、第三十 ...
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元。吴某某请求某某物管公司缴纳医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金，不属法院受理案件范围。从吴某某提供的证据来看，实际上二十四小时内 而与用人单位发生的劳动争议，应受到仲裁时效期间的限制，即依据《中华人民共和国劳动争议仲裁调解法》 第二十七条的规定，劳动者应当从知道或者应当知道其权利被 ...
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