中国人保修武营销部签订有第三者强制责任险。故请求判令被告人申世杰、附带民事诉讼被告人赵来宝赔偿精神抚慰金10万元、死亡赔偿金264620元、丧葬费12408元、 认定报告书证明,被告人申世杰驾驶未定期进行安全技术检验的机件不符合技术标准、具有安全隐患的机动车,违反装载规定,是造成事故的主要原因,承担该 ...
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所有人是曹伟,该车在被告联合财产保险公司投有相关责任险,故诉至法院,请求判决:被告赔偿四原告死亡赔偿金、丧葬费、被扶养人生活费、交通费、精神损害抚慰金、 永城市公安交通警察大队以苗朋朋驾驶的苏CE3255、苏C3112挂车的机件不符合技术标准为由,认定苗朋朋负有责任,不合理,应认定苗朋朋无责任,而我 ...
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中发生的交通事故,因此其民事责任应当由其雇主常元银替代承担。依照原告方诉求并结合原告所提供的证据可确定原告方的损失为:1.死亡赔偿金:14371.56元×20年=287431.2元。2.丧葬费。根据河南省2009年在岗职工年平均工资的标准,夏连芳的丧葬费应为12408元,原告方请求 ...
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江某从事运输工作的陈某驾驶制动不合格的苏J-B8160号中型货车(该车投保了第三者责任险,保险期限自2004年11月13日0时起至2005年11月11日24时止 也是对被害人及其亲属的一种精神抚慰。且王某夫妇的近亲属在本案中主张的死亡赔偿金亦会使其得到相对合理的救济。故本案中精神损害抚慰金不应列入陈某 ...
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江某从事运输工作的陈某驾驶制动不合格的苏J-B8160号中型货车(该车投保了第三者责任险,保险期限自2004年11月13日0时起至2005年11月11日24时止 也是对被害人及其亲属的一种精神抚慰。且王某夫妇的近亲属在本案中主张的死亡赔偿金亦会使其得到相对合理的救济。故本案中精神损害抚慰金不应列入陈某 ...
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机制解决安全生产风险问题,积极探索商业保险进入安全生产领域,推行小企业工伤事故雇主责任险和高风险行业人身意外伤害险,落实应对突发事故的补充资金和促进企业安全生产 的员工或家属支付赔偿金。2.必须在与从业人员签订的劳动合同中载明保障安全、防止职业危害的事项。3.必须为从业人员配备符合标准要求的劳动防护 ...
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办理交通事故中医疗费、误工费、护理费、交通费、营养费、住院生活补助费、死亡赔偿金、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、精神损害抚慰金等人身损害数额的合法计算;修 的到来。我们认为责任保险不会助长反社会的行为,一般公民不会因为投保了责任险就故意降低其注意程度。因为现行的法律机制和道德观念体系促使人们在行为时有所 ...
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惩处。附带民事诉讼原告人王××、姜××诉称:1、要求被告人吕继国赔偿其死亡赔偿金、被扶养人生活费、交通费、丧葬费、精神损害抚慰金等共计370553.27元(已 不应当支持,对受害人应当按照农民的相关标准进行赔偿,被告人吕继国与附带民事被告郭国增系雇佣关系,民事赔偿应由雇主郭国增承担。附带民事诉讼被告郭 ...
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连带赔偿责任。原告方的损失为:226467.84元。其中各项损失分别为:1、死亡赔偿金110400元;2、精神抚慰金10万元;3、丧葬费15013.84元;4、 及事故认定书无异议,我公司承保肇事车辆豫R45687交强险及10万元商业第三者责任险属实,但我公司只应在交强险范围内对几位伤亡者承担合理的 ...
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生活费等费用。本案中原告的损失按法定标准计算为:1.丧葬费12408元(24816元/年÷12个月×6个月);2.死亡赔偿金264620元(13231元/年×20年); 亚斌所雇佣的司机,根据法律规定,雇员在雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任。因此,对于原告的损失,应当由被告王亚斌按照50%的 ...
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