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15号离开公司并进行交接,可是昨天老板叫我去交接我去了因为老板的原因没有交接清,今天发放上月的工资可是会计说我的没有要老板回来再发,我可以好好交接,但是我怕 有社保工资都是打卡,每天有打卡记录但是。以往的工资单和社保打印单可以做为证据吗?可以请教一下要是公司给我发这两个月工资我可以起诉公司 ...
//www.110.com/ask/question-1865662.html -了解详情
工资但是入职后并没有任何收入,就每周给50伙食费。但是1月突然连伙食费都没了。每月生活费、交通费都低,还得自己掏,马上过年,年后还打算结婚,单位至今没给任何说法,钱一分也没。关键的问题是现在也没签任何合同,是是年前工资、过节福利都能起诉了?...
//www.110.com/ask/question-1411902.html -了解详情
出良好的发展势头,特别是建设领域,招用农民工人数在不断地增加,但是拖欠农民工工资却越来越严重。稍稍注意就不难发现每结算工钱的时候,各地总有因拖欠农民工工资而引发 的穿衣吃饭、看病住房,还是家人的养老、上学都指望着它。所以,农民工应得的工资就会使其本人和家人的生计无着。从这个意义上说,用人单位或 ...
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您好 我是在浙江打工的,我在一家足浴店上班 起先说好1个月保底4000的 但是后面又说保底3500 其他员工一走都能工资,可是为什么我走了贴膜给我工资,直接说我一走工资的,合同也签的,请老师们解答下 从法律角度上能要回我的工资吗...
//www.110.com/ask/question-898515.html -了解详情
他也说出来,过了一段时间后给我的答复是,他之前是这么想的,但是为了增加工作积极性,给大家创收,马上出台政策5000底薪+提成制,而且在会上通知各个部门, 是设计工作,周期很长,大多半年以上,这样一来,我这半年提成了不说,而且这6个月的工资就有美月1500的差入,这个过程我有录音证明,请问如果 ...
//www.110.com/ask/question-891044.html -了解详情
进入苏宁两个多月了,既然一直克扣工资卡,合同上是25号发工资的,但是我前一个月25号即使发工资了没发工资卡,这是是违法行为啊没发工资卡相当工资的啊。。。即使发了工资我也知道的啊,关键他给我发现金的...
//www.110.com/ask/question-535396.html -了解详情
我上月已经说过做不久了 她也答应找人 但是她现在说我当时没确切说这个月走 所以她说我要走上个月工资 她说她店里缺人 她找人因为 合同上也没写 只是写了头七天为培训期 她家挺有关系的 我该怎么维护我的权益 回我的血汗钱 还有合同上有一条说 如果做不满一年 要扣材料费800元 这些条款合理 ...
//www.110.com/ask/question-489179.html -了解详情
有非常多的人自己的工资,甚至现在在廊坊还有一种问题。建筑公司带有黑社会性质的我们民工干最后不光钱甚至为了索要工资还有被打的可能。现在我前面的一位老板还拖欠我们十多个人一大半的工资虽然说他没说但是他就是给我们算帐也说他自己没有钱让我们 ...
//www.110.com/ask/question-479656.html -了解详情
结算工资,而且工资能按合同结算,应该由他们自己定工资数额,一天钱就一天不准复工。在工程被迫停止了6天时,我们实在无奈,不得不按照他们自己做的工资表照发 ,即使打赢了官司,执行也是很难的。最终还是你应该追回的损失,反而搭上不少诉讼费用。但是,为了让更多的人再遭遇这帮害群之马,如果哪位能帮 ...
//www.110.com/ask/question-405634.html -了解详情
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