系统留学回国人员科研活动择优资助审批4、专业技术职务结构比例方案审批5、工资基金6、工效挂钩方案及年终清算(二)转备案项目1、优异待遇和荣誉津贴 调整高评委6、出国政审7、设立人才市场中介组织(二)核准项目1、国家公务员制度实施范围2、非领导职务设置及破格晋升(原核准“非领导职务设置”、“省级行政机关 ...
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拟定劳动仲裁规则。(三)拟定企业职工工作时间、休息休假制度、探亲假制度、职工福利制度和女工、未成年工的特殊劳动保护政策。(四)审核并发布企业劳动定员定额 挂靠本部的社团组织的申报、登记工作；负责直属企业事业单位工资总额的审核工作；管理部机关公务员和直属企业事业单位司局级领导干部人事档案；负责司内文秘、 ...
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共计281416.95元交给被告人杨立法，被告人杨立法将该款用于单位业务招待、为单位职工办福利等共计137888.75元，给陈某某爱人5000元，现尚有现金212元。剩余款 ，崔某某给我打电话说：老杨，我都补交和同等公务员差额部分的工资了（买的是商业保险），你怎么不补。后来，我找到计经委主任赵某某说了 ...
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《全民所有制机关事业单位职工人数和工资总额计划管理暂行办法》(人事部人计发(1990)17号)；《山东省机关事业单位工资基金管理办法》(省政府令第95号)(2)国家公务员录用、省政府机关公务员转任、调任和非领导职务设置依据：《国家公务员暂行条例》(国务院令第125号)(3)省直事业单位干部调配、有关 ...
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除专项资金按照国家规定结转下一年度继续使用外，可以按照国家有关规定提取职工福利基金，剩余部分作为事业基金用于弥补以后年度单位收支差额；国家另有规定的， ，可以领取辞退费或者根据国家有关规定享受失业保险。 法律 按《公务员法》办理。2 未成年工登记证 《未成年人保护法》28条：任何组织和个人不得招用未满 ...
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救助基金支付范围后，由于个人负担部分过重，导致生活困难时，可由用人单位在单位职工福利费中给予适当困难补助，以保障职工的基本生活需要。第十八条本办法与《 条筹集标准。国家公务员医疗补助经费按用人单位职工工资总额的７．５％筹集。第五条个人帐户注入资金。为解决个人帐户资金无积累的实际，医疗保险启动之初（暂定 ...
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。有条件的企业可以为职工建立补充医疗保险，提取额在工资总额4％以内的在成本中列支。 (五)要按照国务院关于国家公务员医疗补助办法的规定，严格控制医疗补助 、活动室用房及电话、微机等必要设备，以保证社区能够正常开展工作。加强社区福利社会化工作，充分利用现有资源、场所，加强社区基础设施建设，兴建老年公寓、 ...
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工会的企业签订女职工权益保护专项集体合同，将女职工的劳动权益、特殊保护、保险福利待遇等纳入合同内容，并督促贯彻落实。加大对从事有毒、有害作业妇女健康的 。（2）市政府表彰的劳动模范、先进工作者，女性比例应当占25%以上。（3）公务员中的妇女比例逐步提高。（4）县（市）区党委、政府领导班子各至少配备1 ...
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良好基础。全市人才总量稳步增长，人力及人才资源结构渐趋合理。人事制度改革和公务员队伍管理迈上新台阶。扩大和稳定就业工作成绩显著，创业促就业工作成效明显 报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利为主的专项集体合同向行业性集体合同和区域性集体合同拓展；由以工资集体协商转向劳动关系运行过程中全要素、 ...
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11.党政管理人员、专业技术人员家属“农转非”12.外地退休干部来甬安置13.毕业生落户14.国家公务员培训课程设置及计划15.市专业技术人员继续教育基地16.计算机应用能力培训点17.市级机关工作人员季度考核奖18.兴办老年福利企业市劳动局?一、保留审批事项(6项)1.从市外招工、招工调动(需迁户 ...
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