。原告于2011年7月2日收到辞退通知后于2011年7月27日申请劳动仲裁，重庆市涪陵区劳动争议仲裁委员会收件后未在法定期限内作出是否受理的决定，原告遂 后，当事人应自觉履行判决的全部义务。一方不履行的，权利人可以向本院申请强制执行，申请强制执行的期限为一年，该期限从法律文书规定的履行期间的最后一日起 ...
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倍工资25900元，支付经济补偿金22200元，赔偿失业保险待遇5130元。2011年11月7日，铜梁县劳动争议仲裁委员会作出铜梁劳仲案字（2011）第253号仲裁 的全部义务。一方不履行的，自本判决生效后，权利人可以向本院申请强制执行。申请执行的期限为二年，该期限从法律文书规定履行期间的最后一日起 ...
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被告缴纳社会保险，他于2011年7月27日离职，并向铜梁县劳动争议仲裁委员会申请仲裁，铜梁县劳动争议仲裁委员会的裁决是正确的，予以支持。经审理查明，被告于2010 判决的全部义务。一方不履行的，自本判决生效后，权利人可以向本院申请强制执行。申请执行的期限为二年，该期限从法律文书规定履行期间的最后一日起 ...
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元、7月为2659.47元，共计22741.06元。上述事实，有原告举示的仲裁裁决书，劳动合同书，银行储蓄对账单，原、被告的陈述等证据在案，并经当庭质证， 履行判决的全部义务。一方不履行的，自本判决生效后，权利人可以向本院申请强制执行。申请执行的期限为二年，该期限从法律文书规定履行期间的最后一日起计算 ...
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劳动关系，为了依法维护自己的合法权益，特起诉请求：1、撤销重庆市黔江区劳动争议仲裁委员会于2010年11月2日作出的渝黔劳仲案件（2010）第78号 生效后，权利人可以向本院或者与本院同级的被执行的财产所在地人民法院申请强制执行。申请执行的期间为二年。申请执行时效的中止、中断，适用法律有关诉讼时效中止 ...
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原告支付双倍工资69300元，支付补偿金3024元，支付经济补偿金11250元，铜梁县劳动争议仲裁委员会于2011年8月8日作出逾期未作出决定案件证明书，原告遂起诉来 全部义务。一方不履行的，自本判决内容生效后，权利人可以向本院申请强制执行。申请执行的期限为两年，该期限从法律文书规定履行期限的最后一日 ...
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监理公司未自愿履行上述仲裁裁决。经胡x申请强制执行，xx监理公司支付了胡x的工资12000元，但未向胡x提供工作岗位和劳动条件。2010年1 建设监理有限公司(以下简称正方监理公司)于2011年4月21日签订的为期两年的劳动合同，以此证明其损失的存在。2011年8月15日，江苏省连云港市中级人民法院 ...
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劳动合同、银行对账单、渝沙劳仲不字（2011）第96-99号文及仲裁申请、解除劳动合同通知书影印件以及当事人的陈述为凭，可以认定。本院认为，原告的请求符合 履行判决的全部义务。一方不履行的，自本判决生效后，权利人可以向本院申请强制执行。申请执行的期限为二年，该期限从法律文书规定履行期间的最后一日起计算 ...
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日每月工资为1200元。2010年6月24日卢*向重庆市合川区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，请求1、重庆***汽车有限公司支付给卢*2009年9月18日至2009年 的全部义务。一方不履行的，自本判决生效后，权利人可以向本院申请强制执行。申请执行的期限为2年。该期限从法律文书规定履行期间的最后一日起 ...
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养老保险费。2011年5月13日，经城口县人事劳动争议仲裁委员会仲裁，劳动仲裁委员会支持了原告要求被告支付解除劳动合同经济补偿金1200元、超试用期补发工资440元 。一方不履行的，自判决书确定的履行期限届满后，权利人可以向本院申请强制执行。申请执行的期限为二年，该期限从法律文书规定履行期间的最后一日 ...
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