是在鹤煤集团公司内发行）登载公告，对我单方面解除劳动合同，理由是不交劳动保险金的停薪留职人员予以除名。劳动保险金我都交了，2007年去交，他们又 ，张万江向机械制造有限公司申请办理停薪留职，当日双方签订了《总机厂职工停薪留职协议书》。该停薪留职协议约定：停薪留职期限自1997年4月1日至2000年3月 ...
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月到该公司工作，双方签有终止日期为2000年12月31日止的聘任协议书，该协议书约定甲某月工资2000元。该协议到期后，双方没有续签协议，但甲某 关系，对于补偿金、违约金等方面没有一个明确的说法。能不能视为新一轮的劳动合同，其说法不一。只是2001年3月22日最高人民法院审判委员会第1165次会议通过 ...
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到被告开封市××安装工程有限公司（以下简称“国丰公司”）处工作，但是被告并未与原告签订劳动合同，只是口头承诺支付给原告的工资为每月1200元，出差补助为每天80元。 的协议书是合法有效的，根据仲裁向法院提起诉公。2、协议书一份，证明原告参加建造师培训考试是经被告公司指派，而并非挂靠关系。3、听课证一份 ...
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的加班工资78 709元；5、本案诉讼费由被告承担。庭审中，原告变更诉讼请求，未签订劳动合同的二倍工资要求支付至2009年9月，共计74 000元， ，证据确实，事实清楚。本院认为，原告已实际为被告工作，被告理应与其签订劳动合同，被告关于双方签订的销售协议书即为劳动合同的辩解，本院认为，上述销售协议书 ...
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父欧有保在原告澧水人家从事厨师工作，双方虽未签订书面劳动合同，但已构成事实上的劳动关系。2006年11月17日晚上8时许，原告澧水人家厨房 按照民事法律的规定进行调解，而是依照刑事法律的规定，适用法律错误。签署该调解协议书时双方当事人并没有全部到场，并且没有有效授权。当事人达成调解后反悔的可以依法提出 ...
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不服裁决向法院起诉，要求依法裁决灵宝地税局解除与伍朝辉之间的劳动合同无效。审理过程中，伍朝辉变更诉讼请求要求灵宝地税局给予伍朝辉各种经济补偿共217603.6元 关系应遵循的程序和原则。在伍朝辉、灵宝地税局于2007年12月30日签订协议书，伍朝辉领取其三金及经济补偿金的情况下，该协议内容对伍朝辉和灵 ...
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裁决向法院起诉，要求依法裁决灵宝地税局解除与李德军之间的劳动合同无效。审理过程中，李德军变更诉讼请求要求灵宝地税局给予李德军各种经济补偿共233380.9元。 了劳动法规的有关规定。李德军、灵宝地税局于2007年12月30日签订的协议书，对双方均具有约束力，且李德军已按协议约定领取了三金及经济补偿， ...
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裁决向法院起诉，要求依法裁决灵宝地税局解除与李铁环之间的劳动合同无效。审理过程中，李铁环变更诉讼请求要求灵宝地税局给予李铁环各种经济补偿共233380.9元。 了劳动法规的有关规定。李铁环、灵宝地税局于2007年12月30日签订的协议书，对双方均具有约束力，且李铁环已按协议约定领取了三金及经济补偿。 ...
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落地岗位工作至今，原告也未提出异议，故原告要求继续履行劳动合同约定的工作岗位及签订的岗位协议书的诉讼请求，该院不予支持。原告要求与营业部票据交换岗位工作 调整自己工作岗位无异议，但被上诉人调整上诉人工作岗位后，未按劳动合同的约定在劳动合同变更书或其它岗位合同书中载明，被上诉人应完善该手续。关于被上诉人 ...
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才14天，所以没有义务承担2个月的工资；医护人员跟孟庆云是劳动合同关系，医护人员可以通过劳动争议的方式主张工资，分中寺公司没有义务替医护人员主张工资；分 并将其医疗服务所得收益用于投资者经济回报等行为并不为法律法规所禁止。二、三方协议书对孟庆云具有约束力。1、三方协议是由甲方分中寺二公司、乙方北京京铁 ...
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