。 1 、住房公积金贷款:对于已参加交纳住房公积金的居民来说,贷款购房时,应该首选住房公积金低息贷款。住房公积金贷款具有政策补贴性质,贷款利率很低,不仅低于 中心负责借款人资格、担保人资格、贷款额度和贷款期限的审查及合同的填写同意后,借款人与中心签订相关合同或协议,并按中国人民银行规定办理保险。 (三 ...
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合同,是一个月试用期!保险是从8月份开始才上的, 1,请问试用期是否应该给我补社会保险?签订的合同也一直不给,说是拿回公司盖章,快一个月了? 2,我现在在 去另类一个地方,我应该收集什么类型的证据,来保护我的合法权益1 4,请问丰台仲裁地址在哪? 期盼您的回复,非常焦急!谢谢用人单位的工商号怎样获取?...
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后离开了B单位。 我总觉得在这个B单位工作了11个月B单位也不与我签订劳动合同,总觉得没有保障。 我想维权。 请问: 1、我可以要求B单位给我11个 的效益工资为零,我实际开到手的工资只有1200元,请问,这赔偿的双倍工资应该是1600元还是1200元呢? 2、尽管我已经辞职离开了B公司,我可以要求B ...
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仍有拒绝付款的抗辩权。 【审判】 慈溪市人民法院经审理认为,原告与沈阳公司签订的《收购合同》应为合法有效,对该双方当事人均具有拘束力。按《收购合同》第 债务承担合同的场合,是否须以通知债务人为生效要件?如债务人不同意债务承担,后果怎样?其二,双方未约定是并存的债务承担还是免责的债务承担时,应按何种债务 ...
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单方性是非常明显的,不能只从形式上来作判断;另一方面,行政主体对行政合同的签订和履行最终都具有单方面的决定权,可以说,行政主体与公民、法人或其他组织 行政合同的救济也应从行政法上寻求救济方式。 在救济方式上,首当其冲的应该是司法救济方式。因为司法救济是由司法机关代表国家来实施,以国家强制力保证救济的 ...
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的用工制度改革化为乌有。对这个备受争议的条款,我们究竟应该怎么看?本文试图从社会对无固定期限劳动合同的误解以及怎样才能更好的利用该项制度等角度加以分析,对 转变,不适应新制度变化。我国大多数企业与员工都签订的是固定期限合同,也建立了一套适合固定期限劳动合同的人力资源管理模式,尤其一些非公企业已经习惯对 ...
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。而劳动者迫于生计不得已接受,其意思自治在很大程度上是受到了限制。签订这样的合同实际上是剥夺了劳动者自由择业的权利,违背了现代劳动法上的劳动者劳动自由 保护,即使劳动行政部门做出了责令改正的决定,如果用人位故意:予改正,届时应该采取怎样的制裁措施,法律对此又没有进一步的明确规定;而对劳动者造成损害的, ...
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账目不对公司领导让我离职,他应怎样补偿我我与一家服装销售公司签订自2010年5月至2013年4月三年的合同,被分配到离家最近的商场工作,任职副店长,2010年11月盘点库存时账目不对公司领导让我离职,他应怎样补偿我,应该给我出具解除合同通知书吗?...
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。 1、住房公积金贷款:对于已参加交纳住房公积金的居民来说,贷款购房时,应该首选住房公积金低息贷款。住房公积金贷款具有政策补贴性质,贷款利率很低,不仅低于 中心负责借款人资格、担保人资格、贷款额度和贷款期限的审查及合同的填写同意后,借款人与中心签订相关合同或协议,并按中国人民银行规定办理保险。 (三) ...
//www.110.com/ziliao/article-187944.html -
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也可能是共同主体。如何界定商业秘密的权属的确很难,最好的办法是在签订劳动合同时事先约定商业秘密保护的范围和商业秘密的权属。 3、劳动者遵守保密条款代价 凡是我公司的职工,在离职之后均不准插手。 判断是否属于约定保护对象的标准,应该主要支持社会标准,即以同行业竞争企业的眼光,来判断有关信息是否属于重要的 ...
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