，在法定劳动年龄内，有劳动能力和就业愿望的下列人员，可享受3次免费职业介绍服务：1、已办理失业登记但尚未实现就业的就业困难人员；2、已办理失业登记 机构成功介绍上述人员就业，并与用人单位签订一年劳动合同且缴纳3个月以上社会保险费的，按以下标准补贴职业介绍机构，政策执行期限至2010年12月底止。1、 ...
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、经免费职业介绍服务后已实现就业人员名单、本人《居民身份证》复印件、《再就业优惠证》或失业证或求职证明复印件、劳动合同复印件、职业介绍机构在银行 补贴条件的人员名单及《居民身份证》复印件、《再就业优惠证》复印件、劳动合同复印件、社会保险经办机构出具的上季度或半年企业为符合享受社会保险补贴条件人员缴费 ...
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负担。上述“4050”人员在公益性岗位工作超过3 年的，社会保险补贴期限可按劳动合同期限相应延长。2007年底前核准社会保险补贴未到期的，在剩余期限内按此 下岗失业人员、其他登记失业人员、求职的农村劳动者，县人力资源市场、各社会保障服务所等公共就业服务机构应提供免费的职业介绍服务。发展和规范各种专业性 ...
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就业失业证》和《再就业优惠证》人员提供免费职业介绍服务并实现就业的，可按介绍成功的人数给予职业介绍补贴。对失业人员、符合条件的进城务工农村劳动者 社会保险补贴。鼓励各类企业招用就业困难人员。对各类企业招用就业困难人员、签订劳动合同并缴纳社会保险费的，在相应期限内给予基本养老保险、基本医疗保险和失业保险 ...
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巩固和提高初次就业率做出贡献。各地公共就业服务机构要充分发挥高校毕业生专门服务窗口的作用，向毕业生提供免费职业介绍服务。积极举办适合毕业生的专场招聘会，并 的劳动保障事务代理，在签订劳动合同、社会保险缴费和社保关系接续等方面提供相应的服务。 三、对登记失业毕业生开展重点服务 各地要充分发挥部门职能，以 ...
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加班工资。三、依法规范农民工劳动管理(一)用人单位招用农民工必须依法订立并履行劳动合同。各地区和有关部门要建立和完善工作目标管理责任制，组织开展劳动用工情况大 政策咨询、就业信息、就业指导和职业介绍服务。要鼓励发展各种就业服务机构组织，加强就业服务市场监管。要依法规范职业中介、劳务派遣和企业招工行为， ...
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证》的办理(一) 凡符合求职条件的本市农村富余劳动力均可到户口所在地的乡镇职业介绍所进行求职登记，申领《北京市农村富余劳动力求职证》(以下简称《求职证》， 、经营的需要招用本市农村富余劳动力，应在与职工签定劳动合同后30日内到单位所在区县职业介绍服务中心办理招聘备案手续，并提交以下材料：1、企业法人 ...
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上报。市属企业的下岗待工人员经上级主管部门审核后，到本行业开办的职业介绍服务机构办理下岗待工登记，申领《下岗待工证》；区(县)属企业的下岗待工人员 下岗待工人员。对于社会各用人单位招收企业下岗待工人员并签订两年以上期限劳动合同的，可按照《北京市促进就业经费管理试行办法》(京劳就发(1996)40号) ...
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现象，逐步建立起符合社会主义市场经济体制要求的劳动定员定额管理体系。(三)严格执行劳动合同制度和用工备案制度会同建设等行业主管部门，依照现行有关法律法规，针对不同 进城务工的农村劳动者外出务工前，在县乡免费得到政策咨询和就业信息服务；进城后，在公共职业介绍机构得到免费职业介绍服务；求职期间，在所有公共 ...
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劳动行政部门要加强残疾人劳动就业管理。用人单位招用残疾人就业的，应按规定签订劳动合同，办理有关的手续。属首次按比例安排残疾人就业的用人单位原则上应与其 帮助残疾人认清就业形势，转变就业观念。有条件的公共职业介绍机构要设立包括残疾人在内的就业难人员职业介绍服务专职窗口，为其制定具有辅导就业计划，优先提供 ...
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