。2．甲方对乙方的工作要求应使用书面形式订立。3．当事人在签订劳动合同时对本合同所列条款需要补充的，经双方商定，可增加相应条款或另加附件。4．当事人在 致使原劳动合同无法履行，经甲乙双方协商，不能就变更劳动合同达成协议的。八、经营状况发生严重困难或依法撤并机构，确需裁减人员的，甲方可依照法律程序裁员。 ...
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劳动合同订立时依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的； 4、甲方濒临破产进行整顿期间或者生产经营状况严重困难 提起诉讼。 第十节其他 第三十条本合同未尽事宜，甲乙双方另签订补充约定条款。补充约定经双方签订后作为本合同附件，具有同等法律效力。 第三十一 ...
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劳动关系；证据2、2011年5月10日原告与被告签订的劳动合同补充条款，证明鉴于原告罗勇在原参保单位株洲市化学工业研究所已建立社会保险关系，并且原告要求继续自行 订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。第八十七条 用人单位违反 ...
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险种的业务往来；2．承担与代理业务有关的一切费用；3．不得聘用甲方未解除劳动合同（协议）或代理合同的员工、个人代理人或专管员，不得聘用与甲方解除劳动合同（ ．本合同未尽事宜，甲、乙双方协商另行签订补充协议，补充协议与本合同具同等法律效力。2．本合同涉及保险业的专用名词，按有关法律、法规的规定解释，法律 ...
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．因生产经营发展或本合同商定的其他条款变化，本款协商确定的各项劳动报酬标准需要调整时，应经甲、乙双方协商，并签订补充协议：___________________________________________________________6．双方商定的 ...
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，上诉人湘西自治州公路机械厂与被上诉人张官林、滕云荣签订的“内退合同”，属劳动合同的补充，受《中华人民共和国劳动法》调整。上诉人是实行企业化管理的事业 合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的，用人单位可以解除劳动合同，但应提前三十日以书面形式通知劳动者本人。”上诉人新的法定代表人上任后 ...
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）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的；（六）员工患病或者非因工负伤，医疗期满 有义务为员工建立工伤事故及职业病伤害保险，并应当视其经济能力，为员工建立其他补充保险。第三十条员工患病或者非因工负伤，需要停止工作进行长期治疗的，按其 ...
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五)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的；(六)员工患病或者非因工负伤，医疗期满后 义务为员工建立工伤事故及职业病伤害保险，并应当视其经济能力，为员工建立其他补充保险。第三十条员工患病或者非因工负伤，需要停止工作进行长期治疗的，按 ...
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五)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的；(六)员工患病或者非因工负伤，医疗期满后 义务为员工建立工伤事故及职业病伤害保险，并应当视其经济能力，为员工建立其他补充保险。第三十条员工患病或者非因工负伤，需要停止工作进行长期治疗的，按 ...
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年9月19日被告Sunnyside Technologies,Inc.和华陆工程科技有限责任公司签订的技术合作合同补充协议；7、2009年7月27日华陆工程科技有限责任公司和焦作煤业（ 1～3真实性无异议；对证据4有异议，有这个事实，但不是这个协议；对证据5和6真实性无异议；对证据7无异议；对证据8的 ...
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