，必须遵循有法必依、执法必严、违法必究以及合法、适当、高效的原则。第五条行政执法监督的内容：（一）法律、法规、规章的实施情况；（二）规范性文件的 意见，报其同级人民政府批准，予以撤销、改变或者责令改正。对市和县级人民政府所属行政执法制工作机构提出意见，报其同级人民政府批准，予以撤销、改变或者责令改正。 ...
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人员行政执法错案责任的认定工作；监察工作机构（人员）负责承办行政执法人员行政责任追究工作。第五条行政执法错案责任追究应坚持下列原则：（一）以事实为根据， 处理或者处分建议：（一）属于情节轻微，损害和影响较小，或者尚未造成损害后果的错案，建议错案责任人所在单位对其责任人予以批评教育；（二）属于情节较重， ...
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除法律、法规、规章或者上级机关另有规定的外，参照本办法处理。第三条行政执法协调应当遵循合法合理、及时高效和权责统一的原则，确保政令畅通，有效制止违法，便于长效 处理：（一）协调事项不属本办法第六条规定情形，依法应当由其他机关处理的，告知提请机关提交其他机关处理；（二）协调事项属本办法第六条规定情形的， ...
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，苏州工业园区、苏州高新区、太仓港口管委会；市各委办局，各直属单位：《苏州市行政执法责任追究办法》已经市政府第77次常务会议讨论通过，现予印发，请认真 行政执法责任追究工作。第四条行政执法责任追究，坚持实事求是、违法必究、错责相当、惩处与教育相结合的原则，做到事实清楚、证据确凿、客观公正。第二章行政 ...
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考核（以下简称评议考核）应当坚持公开、公平、公正的原则。评议考核的标准、过程和结果，应当以适当的方式在行政执法部门内部公开。第四条县级以上人民政府对所属 行政执法部门，由同级人民政府给予通报表扬；对在评议考核中被确定为不合格的行政执法部门，责成其认真分析原因，明确整改措施，限期整改。对有违法、不当行政 ...
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的行政执法责任追究工作，适用本办法。?第四条行政执法责任追究坚持实事求是、违法必究、错责相当、惩处与教育相结合的原则。?第二章责任追究机关第五条市、县（ 分别由审核人、批准人承担；（六）审核人未报请批准人批准而直接作出决定的，由审核人承担；（七）审核人弄虚作假、徇私舞弊，直接导致批准人作出错误决定的 ...
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条行政执法督查员应遵守下列规定：（一）依法进行行政执法监督检查工作；（二）如实反映行政执法中的问题；（三）坚持原则，秉公办事，不利用职权徇私舞弊；（四）对 等，由有权机关按规定批准核发。无法律、法规依据，确需发放许可证、照的，须报市人民政府审核批准，并以市人民政府规章形式规定后方可发放。任何部门、单位 ...
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行政执法评议考核工作应当坚持权责统一、科学规范、公开公正、奖罚分明的原则。第六条行政执法评议考核工作采取重点评议与普遍评议、自我评议与组织评议、内部评议与 机关进行综合考评，并将考评结果报请本级政府审定；(四)公布结果。经本级政府审定的考评结果，在新闻媒体和政府门户网站公布。第十二条考评组考评方法：( ...
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，充分发挥各级各类培训资源的效用。三、培训对象和培训内容（一）培训对象全市行政执法培训以全员培训为原则，每位行政执法人员和行政执法监督人员每年接受专业 案后，核发干部教育积分证明。各地、各部门“菜单式”培训工作开展情况已经纳入年度依法行政考核，与目标考核挂钩，与评先创优挂钩。市、县（区）法制部门要严密 ...
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重大决策必须经过调查研究、听取民意、专家咨询、合法性论证和领导集体民主讨论等环节，坚持“四不决策”原则，即不经过认真调查研究的不决策、不经过科学论证的 的知情权、参与权、监督权和救济权。依法应当集体讨论决定的行政执法事项，必须由行政机关负责人集体讨论决定，并建立健全集体讨论记录制度。除适用简易程序外， ...
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