职工养老保险规定》(省政府令第139号)及其实施办法,严格执行国家有关企业职工退休条件的规定。不符合国家和省规定的基本养老保险费用和项目,不得在 基本养老保险基金的流失。努力保持基金的收支平衡,确保企业离退休人员养老金按时足额发放。四、统一城镇企业职工养老保险制度,是建立社会主义市场经济体制、推进现代 ...
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95年退休,2002年该公司改制后按新政策扣除了其每月66.55元的养老金归社会保障统筹。丁某起诉要求恢复,并补偿自2002年1月后所扣发的数额。我院 后未把此案看成是个案,而是看到其背后有大批同类人员,一旦处理不当,将会有大批的企业退休人员起诉,势必会给企业造成极大的负面效应和经济负担,影响企业改制 ...
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工作半年以上、收入不低于当地最低工资标准的)也应解除劳动关系;对达到法定退休年龄不足3年、且托管期已满的下岗职工,由再就业服务中心交足 一定额度的贷款。 十三、各级财政要根据《关于进一步做好国有企业下岗职工基本生活保障和企业离退休人员养老金发放工作有关问题的通知》(国办发(1999)10号文件)精神, ...
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人员,在本人自愿的前提下,一次性缴纳养老保险费,可享受退休养老金。上述几个条件缺一不可,而且这是解决未缴纳养老保险的集体企业退休人员的一次性政策,要求在2011年年底前完成。对照政策,该读者不符合这一政策所需条件。 ...
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此次专项治理工作的重点内容是:关闭破产企业职工安置费、经济补偿金发放及职工安置情况;关闭破产企业退休人员社会化管理、基本养老金按时足额发放及医疗费用处理情况;关闭 企业办社会职能机构的资产处置及机构分离后,所需资金的到位情况;企业在主辅分离、辅业改制过程中,职工分流安置方式、职工过去合同签订或变更、 ...
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,省财政厅、劳动保障厅、地税局:为做好2005年全省城镇企业职工基本养老保险工作,确保企业离退休人员养老金按时足额发放。现下达2005年全省(不含厦门)城镇 水平做适当调整。支出计划编制在上年实际支出水平的基础上,充分考虑新增企业退休人员、离休干部特需费等各种增加支出因素。按照以上原则核定,2005年 ...
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企业批准后,可按国家规定发给一次性生活补助费。(四)实行厂内退养。对距法定退休年龄相差不足5年的职工,经本人申请,可实行厂内退养。退养费由 的企业要按时足额缴纳社会保险金,对无故不缴的企业罚收滞纳金。社会养老保险机构必须保证企业(包括破产企业)离退休人员养老金的发放。 六、政府的职责(一)转变职能。 ...
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、核心业务能力的培育和整体优势的发挥,有利于增强技术创新能力和形成本企业的竞争优势,并根据市场的变化适时调整。 (十二)做好重大决策的可行性研究 按时足额缴纳社会保险费。各项社会保险费必须按时足额计入成本。企业离退休人员养老金实行社会化发放,退休人员逐步与原企业分离,由社区管理。 (二十七)建立健全对 ...
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按时足额缴纳社会保险费。各项社会保险费必须按时足额计入成本。企业离退休人员养老金实行社会化发放,退休人员逐步与原企业分离,由社区管理。 (二十七)建立健全对 不得不提或少提折旧。 (三十一)按国家统一的会计制度核算利息支出。企业购建固定资产所发生的借款利息支出,在固定资产交付使用前的,计入在建固定资产 ...
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任职,按劳分配为主体,各种生产要素按贡献分配收入的新机制。 (六)加快劣势国有企业破产重组步伐。根据国家“力争再用三至五年的时间,基本解决那些陷入 民营化改制,面向社会提供服务。要努力实现企业退休人员社会化管理服务。 (八)加大国有企业开放引资的力度。要把国有企业改革与扩大对外开放有机结合,鼓励、支持 ...
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