且其仲裁时没有提出2006年2月工资25%补偿金750元和解除劳动关系50%额外经济补偿金的请求,而社保纠纷、仲裁费、交通费、误工费、精神损失,返还私人物品等请求均不 霞与其签订《保密合同》,并委托律师全权处理上述签约事宜。同月27日,贺海霞与其余几名员工向岳和公司提交《关于对劳动合同条款的补充意见》 ...
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桉、郭绍波、靳丽娟、牛文芳与原告所签《劳动合同》、《保密协议》、《员工登记表》、离职手续、英才公司员工手册等材料,证明四被告离职前在英才公司工作 、证据2中的公证书、证据3、证据4、证据6中的获奖证明、证据7的真实性不持异议;但认为证据3中的保密协议等材料并未明确约定内容,证据1中公证书涉及的并非网站 ...
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用于公司外部。此外,孙湲、夏志军还于2000年2月11日分别在塞翁中心的保密协议上签字。 2001年6月26日,孙湲、夏志军开办了太阳驹公司,其 4月10日杨森公司与太阳驹公司共同制作公共信息收集服务合同,该合同于2001年9月7日签字。约定由太阳驹公司为杨森公司提供与制药行业相关的产业信息、市场趋势 ...
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以下简称中发激光公司)为证明其采取了保密措施,向法院提交了如下证据:一、被上诉人与王维生签订的劳动合同,证明被上诉人针对激光加工系统采取了充分合理的保密措施。 的保密规定;职工培训记录表中记载的培训内容为“公司保密规定”,培训对象是全体员工。针对被上诉人提交的保密规定,上诉人王克忠、王维生和许源青认为 ...
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后通知收银员操作并由王健明在开会时告诉员工的,2003年12月5日的解除承包经营合同也是独道公司同意后由王健民在职工大会上宣布'从12月6日 的'19万元内部承包款'收据相互印证,能充分说明独道公司与陈松彬之间存在转发包和转承包关系,'保密条款'则说明独道公司的这一转包行为事先没有经过川秦公司同意且 ...
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未曾将上述信息予以公开披露。原告叁和公司还制定了《营销客户管理办法》等规章制度以约束员工,原告叁和公司对相关经营信息已采取了适当的保密措施。因此原告叁和公司在本案 发生交易过程中,有7家报价单、合同等材料上,均有上诉人张宇峰的签字或盖章;上诉人颐和公司与被上诉人叁和公司双方分别对系争名单中6家客户进行 ...
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远祥的“职位申请表”。 5、2002年1月16日,孙远祥与雅士公司签订的“劳动合同”,载明:本劳动合同从2002年1月1日起,至2004年1月1日共2 技术秘密的权利人。雅士公司与其员工孙远祥签订了保密协议,且约定了保密范围及相关权利义务,故应认定雅士公司对上述三份配方采取了合理的保密措施。雅士公司的 ...
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剂、密封工程技术服务等。1999年10月11日,该公司与案外人中国石化集团武汉石油化工厂共同研制的TXY-18#“通用型耐高温密封剂”,通过了中国石油化工集团公司 认为,劳动合同双方当事人自愿签订的竞业限制条款,应受法律保护,但用人单位在对员工竞业限制的同时应给予一定数额的经济补偿。在本案的保密协议中 ...
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相关的发货单,核查出库日期、品名、数量等是否与发票、销售合同、记账凭证等一致。(7)针对毛利率异常的高新技术产品,关注其成本结转是否正常,检查相关销售 重大影响的员工的任何舞弊行为或舞弊嫌疑的信息;(3)涉及对申报明细表的编制具有重大影响的其他人员的任何舞弊行为或舞弊嫌疑的信息。10.本公司严格遵守了 ...
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会被用来衡量权利人是否采取了合理的措施,包括权利人是否:1. 标记该信息为机密;2. 与员工、承建商和供应商签订机密性和保密协议;3. 限制进入某些场所;4. 通过合同法保护,法律对秘密信息的保护可能有时间与地域的限制,比如,在雇佣合同中,合理时间和区域范围内的保密协定(涉及的是一般秘密)受法律保护, ...
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