三十五条，《中华人民共和国劳动法》第八十二条，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条的规定，判决：驳回袁某某的诉讼请求。本案受理费10 原审判决；2、撤销除名决定，确认袁某某与湖南长沙某某集团有限责任公司之间存在劳动关系；3、湖南长沙某某集团有限责任公司支付袁某某改制补偿费100 000元；4 ...
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元；2009年12月15日发放11月份工资2190元；2009年12月16日发放协商解除劳动关系的经济补偿金2200元。2010年6月23日，黄秋霞以东正木业和广西东 、第四十七条第一款、第八十二条第一款、第九十三条、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一、二款、《中华人民共和国劳动合同法 ...
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之日起满一年的当日已经与劳动者签订无固定期间劳动合同。此外，按照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款和《最高人民法院关于审理劳动 而不能证明已经政府有关部门“竣工验收”，且被告亦未提供证据证明双方曾经约定劳动期限以港口工程“交工验收”或者“竣工验收”为履行期间。反之，被告即使主张的港口 ...
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第二条 在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织(以下统称用人单位)和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。第三十六条 用人单位与劳动者协商一致，可以 关系的劳动者，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，依照本法执行。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生 ...
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事实和法律依据。四、刘某某要求支付经济补偿不符合法律规定，且根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》的规定，支付了二倍工资赔偿金的不再支付经济补偿金；综上，故 为用工之日起满一个月的次日，截止时间为补订书面劳动合同的前一日。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条第一款：用人单位有证据证明本法第 ...
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做，故梅某回厂的次数也越来越少。后因与某印刷厂就缴纳社会保险问题产生争议，梅某在上访过程中于2012年4月11日发现，某印刷厂在人民法院尚未作出 作出。对仲裁裁决无异议的，当事人必须履行。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当 ...
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标榜发型公司支付我2008年2月1日至2008年12月31日期间未签订书面劳动合同的双倍工资差额60000元；3、由被告标榜发型公司补偿我2005年2月 或赔偿劳动者因此受到的相应损失。虽然《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人 ...
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市北湖区人民法院作出（2010）郴北行初字第2号行政判决书，判决撤销原郴州市劳动和社会保障局作出的郴市劳工伤认字（2009）129号工伤认定书。方某某 维持。本院经审查认为，本案的争议焦点是方某某与某某煤矿的赔偿纠纷是否属劳动争议范畴。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条规定，用人单位与劳动者 ...
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补偿金11750元及未及时支付经济补偿金的赔偿金11750元；5、被告支付原告未订立劳动合同的工资59700元；6、被告补发原告2009年7月13日至2010年 才向仲裁机构申请主张该权利，根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款“劳动争议申请仲裁的时效期间为一年”的规定，原告请求支付 ...
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、误工费、生活费15 000元。被告河南中州铁路控股有限公司辩称，原告与被告之间的劳动关系已于2001年10月份解除，原告方已经领取了一次性生活补助费。原告现在提起 签名对陈黎阳并不发生法律效力。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人 ...
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