、供水、供气和通讯等设施。日处理量：指根据垃圾供应与结算协议确定的以吨（t）为单位的垃圾日处理量，包括额定日处理量、月核定日处理量、预计核定日 理由的限制条件；b.明确对于特许经营权授予方声称不可抗力而中止履行其本协议项下的义务或作为其不履行协议项下义务的理由的限制条件；c.明确对于不可抗力声称的程序 ...
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、供水、供气和通讯等设施。日处理量：指根据垃圾供应与结算协议确定的以吨（t）为单位的垃圾日处理量，包括额定日处理量、月核定日处理量、预计核定日 理由的限制条件；b.明确对于特许经营权授予方声称不可抗力而中止履行其本协议项下的义务或作为其不履行协议项下义务的理由的限制条件；c.明确对于不可抗力声称的程序 ...
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（十）受有关部门或单位的委托，甲方委托的物业管理企业可提供水费、电费、燃（煤）气费、暖气费、房租等代收代缴收费服务（代收代缴费用不属于物业管理服务费用）， 法律、法规和规章执行 第十二条本协议在履行中如发生争议，双方协商解决或向物业管理行政主管部门申请调解；协商或调解无效的，双方可采取以下措施：（一） ...
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服装的事实经过，被告侵权服装系在原告“99112连体防护服”的基础上改动制成。8、机场镇调解中心的调解卷宗，证明被告上海正帛服装有限公司委托被告上海纪达制衣厂加工 应当停止侵害、赔礼道歉并连带承担赔偿损失的民事责任。被告顾菁的行为系履行单位任务，是职务行为，其个人在本案中不应向两原告承担法律责任。关于 ...
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，查处违法的行为；5．制订签订和履行合同的考核指标，并组织考核；表彰先进的合同管理单位；6．确定损失赔偿范围；7．调解施工合同纠纷。第十五条发包方应加强 协议之日起5日内将协议报送原备案机关。第二十三条当施工合同在履行中发生争议、纠纷，双方应在努力保持施工连续、不使工程质量受到损害的情况下，按合同约定 ...
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其任职期限；非专职主席、副主席或者委员自任职之日起，其尚未履行的聘用合同期限短于任期的，聘用合同期限自动延长至其任职期限届满。但任职期间个人有严重 结清工资，办理人事档案和各项社会保险关系的转移手续；对于暂时未落实单位的，人事档案可转至当地政府人才服务机构。原聘用单位不得以任何理由扣留无聘用关系人员的 ...
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，查处违法的行为；5．制订签订和履行合同的考核指标，并组织考核；表彰先进的合同管理单位；6．确定损失赔偿范围；7．调解施工合同纠纷。第十五条发包方应加强 协议之日起5日内将协议报送原备案机关。第二十三条当施工合同在履行中发生争议、纠纷，双方应在努力保持施工连续、不使工程质量受到损害的情况下，按合同约定 ...
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调解书或仲裁决定书，当事人必须履行。一方逾期不履行的，另一方可向赣州市人民法院申请执行。第三十五条凡需要协助执行的仲裁事宜，有关单位或有关人员在接到仲裁 当事人收取。仲裁费原则上由败诉人负担，也可由仲裁委员会视案件的具体情况确定。调解达成协议的案件，仲裁费由当事人双方协商分担。第三十七条仲裁收费标准按 ...
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(七)不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不胜任的；(八)不履行合同规定的其他义务的。第十五条单位解除聘用合同应以书面形式通知本人，其中属于第十 向本单位或行业主管部门人事争议调解委员会申请调解；调解达成协议后，双方必须自觉履行。不愿调解或调解不成的，当事人可依法申请仲裁。第五章附则第二十七条本 ...
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(七)不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不胜任的；(八)不履行合同规定的其他义务的。第十五条 单位解除聘用合同应以书面形式通知本人，其中属于第 向本单位或行业主管部门人事争议调解委员会申请调解；调解达成协议后，双方必须自觉履行。不愿调解或调解不成的，当事人可依法申请仲裁。第五章 附 则第二十七 ...
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