农村义务教育关系到农村人口整体素质的提高，县级财政要按规定的标准安排农村中小学教师工资和公用经费。地方各级政府在安排农村税费改革财政转移支付资金时，要切实 支出改革等相关配套改革，精简乡镇机构，合理控制人员编制，压缩乡村干部，优化教师队伍，努力节减开支。 五、加强干部教育和培训工作，切实改进工作作风。 ...
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力度,确保基金征缴率达到90%以上。支持有条件的市、县提高最低生活保障和最低工资标准。加强对社会保障资金的监督管理,保证专款专用。积极发展社会保障事业,做好 。由市财政局、民政局，各县（市）、区人民政府负责落实。21.保证农村中小学教师工资按国家现行标准发放,任何地方不得拖欠。由市教育局，各县（市）、 ...
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和列入省、市“十五”计划的重大建设项目按计划实施情况;市国税局、市地税局:乡镇企业入库税金增长率;市财政局:地方财政收入增长率,确保县乡中小学教师工资按时足额发放和教学工作正常开展,农村税费改革;市经贸委:控亏目标,安全生产目标;市外经贸局:吸收外商直接投资,对外贸易出口总额目标;市粮食局:粮食市场 ...
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推行行政事业性收费'票款分离'工作，抓好试点，逐步建立'收费统一管理、财务统一核算、会计统一委派、分配统一标准'的管理体制。全面推行机关工作人员和中小学教师工资财政统一发放。开展事业单位会计委派制试点工作。全面推进依法行政，切实维护社会稳定。启动实施'四五'普法，增强广大干部群众的法制观念特别是领导 ...
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纳入考评范围的各项统计指标;市发展改革委：国债项目和省重点建设项目按计划完成情况;市财政局：地方财政收入增长率、依法安排教育经费和确保县乡中小学教师工资按时发放;市商务局：实际使用外商直接投资、对外贸易出口总额;市旅游局：旅游目标;市农开办：扶贫目标;市民政局：城市低保和农村五保供养目标;市劳动保障 ...
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发展高等教育与中等职业技术教育的比例关系，以保证人才的合理结构。凡是基础教育薄弱的地区，其增设普通高等学校和成人高等学校的申请，除必要的师范院校外，一般不予考虑。对严重拖欠中小学教师工资的地区，在未切实改善以前，不审理其增设高校的申请。 七、除个别特殊院校外，现有普通 ...
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困难。三、积极推行乡镇财政管理方式改革。各市、县要严格控制财政供给人员规模，积极帮助乡镇清理和消化债务，保障乡镇基本支出，缩小县与乡镇财政支出水平差距。要根据农村中小学教师工资上收县级管理的新形势，积极研究乡镇财政管理的新体制，按照乡镇收支规模，积极推行“乡财、县管 ...
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县域经济的发展。市（州、地）与县（市、区）的财政收入划分，要充分考虑农村税费改革和农村中小学教师工资上收到县管理后的实际情况，依据政府职责权限和支出责任，确定各级收入范围和税收分享比例，财力分配要适当向县（市、区）、乡（镇）倾斜，防止层层集中财力。体制调整 ...
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，确保农村义务教育经费保障机制改革资金在各级预算中单列，专款专用，不得挪作发放教师工资、津补贴和偿还债务等。积极推进农村义务教育阶段学校预算编制制度改革， 教师和校长培训、培养的组织规划。（六）合理配置教师资源，建立中小学教师服务期制度和定期交流轮换制度。巴中市区和县城中小学2000年以后新聘用（任） ...
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工资、保安全、保运转”的机制，加强对教师工资发放和教育收费情况的监督和检查。统筹中小学建设、管理、布局调整与危房改造。积极筹措教育经费，合理 保障体制；负责本县基础教育的督导评估和经费审计，对乡(镇)政府有关教育工作和中小学进行督导评估。乡镇政府负责组织适龄儿童少年入学，严格控制义务教育阶段学生辍学； ...
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