协作，劳务协作双方应就从事劳务的下岗职工的工资待遇、社会保险费和缴纳等签订相应的协议，保障下岗职工合法权益。 (八)有条件的国有企业，可对距国家规定的 3％，其中个人缴纳1％，单位缴纳2％。有合同制工人的机关事业单位，按照自收自支事业单位的缴费办法执行。增提的部分用于下岗职工基本生活保障和再就业。 ( ...
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项目和备案项目进行了严格审核，对有相应法律、法规、规章或政策依据的130项非行政许可审批项目、65项备案项目予以保留，现予公布。二OO .公有资产评估结果确认4.行政事业单位国有资产产权登记5.股份有限公司国有股权变动6.股份有限公司国有资产评估结果确认7.国有集体股权转让给内部职工三十二、威海市国家 ...
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录用职工应实行平等竞争、全面考核、择优录用的原则。用工形式，应以合同制为主。(二ぉ录用职工的基本条件：1．坚持四项基本原则，自愿献身国防建设；2． ぉ各区、县人民武装部职工的政治待遇，按国家和军队的相应规定执行。(二ぉ各区、县人民武装部职工的工资、津贴、补贴、补助标准，执行天津市事业单位的统一规定。( ...
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、集体、乡镇、中外合资、联营企业和机关、事业单位，个体户、家庭用工、以及需要求职的待业青年、各类职业学校毕业生、待业职工、社会闲散劳动力和农村富余劳动力等，一律 的条件下，经市、县劳动部门批准可改为全民所有制合同制工人，也可保留集体工人身份，参加企业劳动组合。十五、本规定由市劳动人事局负责解释并组织 ...
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党政机关干部，安排同级或相应职务确有困难的，可安排稍低一些的职务。劳动合同制工人，内调后仍实行劳动合同制。对内调回来的合同制工人，各地区和部门要先接收安排 ，也要保留原任职务的工资待遇。待新的聘任期满后，同本单位其他专业技术人员一样，按有关规定办理。７．接收地区因接收安排内调职工所需要增加的职工人数、 ...
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标准。关联法规：全国人大法律（1）条第二十二条开发区内企业用工实行劳动合同制。开发区根据需要可以设立人才交流中心、培训中心和劳务市场，为开发区内企业人员招聘 开发区管委会对开发区内企业、事业单位职称评定，应做好协调和服务工作。第三十一条边境经济合作区内企业职工出入边境地区，享受当地边民待遇。第三十二条 ...
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按照《国民经济和社会发展十年规划和第八个五年计划纲要》的要求，积极推进全员劳动合同制，条件暂不具备的可先在企业内部实行劳动合同化管理。实行全员劳动合同制和 权拒绝任何部门和单位提出的、由企业对职工发放奖金和晋级增薪的要求。四、关于《条例》“企业自负盈亏的责任”有关条款的实施１．企业职工的全部工资性收入 ...
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出资人；涉及事业单位非经营性资产转为经营性资产的，应办理相关手续。公立医院改制或向社会转让经营权，要依法转换医院职工的劳动关系，全面推行劳动合同制（聘用制 引进、技术职称评定、参加学术组织及学术活动、政策知情等方面，享有与公立医院同等的待遇。营利性民办医院可自主确定收入分配标准和方式。非营利性民办医院 ...
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地方政府规章（1）条第二条本市行政区域内应当参加城镇养老、医疗、失业保险（以下简称城镇社会保险）的城镇企业、事业单位、国家机关、社会团体、民办非企业 五）参加本市农村社会养老保险的外商投资企业、私营企业招用的本市户籍的劳动合同制职工，其所在单位按本市城镇社会保险规定的缴费比例缴纳养老保险费、医疗保险费 ...
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情况下做出了单方解除我们合同制的决定。虽然合同解除了，但我们按照当时院长的承诺，一直坚持工作至今，从没有间断过。 我们争取公正待遇的过程 1、关于用工 。 四、综上所述 用人单位应当为我们：1、签订无固定期限合同。2、纳入临漳县卫生系统编制。3、为我们足额补缴社会保险金。 我们为卫生事业贡献了一生， ...
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