2004年9月1日，焦作市纺织厂破产清算组与科艺公司签订破产财产、人员交接协议书，由科艺公司全员接收并安置焦作市纺织厂的职工（其中包括田玉香）。 被上诉人作出的除名决定，认定被上诉人与上诉人解除劳动合同，并支付经济补偿金7800元；3、支付独生子女费420元；4、赔偿上诉人失业金2112元。 科艺公司 ...
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。职员已达到法定退休年龄，用人单位可以依法终止与劳动者之间的劳动合同。但是，用人单位未与其解除劳动合同，继续留用，且未办理退休手续，则法院可以由此认定劳动者 再予以聘用。 3、用人单位新聘用已达退休年龄人员的，应及时与其签署聘用协议书，并及时核实其是否已经享受养老保险待遇，或是否可以在补缴社保费后即可 ...
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本公司近日出了一份培训服务协议书给我们设计部门去签！基本上是一定要你签的，他的培训内容没有规定什么内容什么课程，他是这样写的：甲方提供的 个人理由解除劳动合，不能履行服务期协议，或乙方严重失职或违反劳动合同中的条款而被甲方辞退、解除劳动合同，乙方必须向甲方承担违约责任，承担违约金，违约金标准：培训费用 ...
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承担全部责任。所以当时某酒店未对原告进行安置，也未与原告依法定程序解除劳动合同。为维护自己合法权益，现根据我国相关法律法规之规定提出诉讼，请求判决 未作决定，原告向本院提起诉讼。上述事实，有原告提交的协议书、工资单、出勤记录统计表、双桥区劳动争议仲裁委员会收条，被告提供的委托代理人证明、注解公告等证据 ...
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日，该会嘉劳仲（2007）办字第1707号裁决书作出原告应支付被告解除劳动合同经济补偿金32 112元，对被告的其他请求事项不予支持，仲裁费300元，由 发票、数码照相机发票、电脑发票、行驶证副页、登记证、劳动合同书、投诉函、补充合同、延续劳动合同协议书、仲裁受理通知书、关于催促董某先生归还公司财产的 ...
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25日。申请人以患病为由向单位提出辞职，双方于2010年4月9日协商签订解除劳动合同协议书。本委认为，申请人与被申请人于2008年9月1日签订的为期一年 支持其申诉仲裁的权益，并按照相关规定获得相应依法所得（双倍工资）和合理的赔偿。 现在我想继续上诉。我觉得这个判决明显不对。但是有很多地方我确实不懂。 ...
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共和国国防部退伍军人证明书，以此证明原告服兵役六年的事实。3、义马矿务局观音堂煤矿招工协议书一份，以此证明原告是通过招工到煤矿工作。4、2003年1月4日 质疑，认为：该证据只能证明给原告结算了4000余元，不能证明与原告解除劳动合同。经庭审质证，本院确认原告提供的证据1内容真实可信，与本案案件事实相 ...
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电器有限公司厂规》、《华晖五金电器有限公司新员工入厂同意书》、《保守商业机密协议书》，于同月8日正式上班，工作至2005年6月29日。由于张明伟在 支付6月份工资及加班工资1339.87元；2、赔偿7－9月工资和房租1919元；3、10月份工资600元即解除劳动合同。该会于同年11月21日依法作出南劳 ...
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三年。上述合同期满后，戚明和他人共同与仪电公司履行《租车协议书》，期限自95年7月20日至96年1月19日止。1996年3月15日，仪电 副食品补贴224元；补订自96年1月至99年3月的劳动合同；支付解除劳动合同的经济补偿或者生活补助费或赔偿损失。上海仪电汽车服务公司辩称，双方之间自96年2月后已不 ...
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三年。上述合同期满后，双方于95年8月25日签订《租车协议书》，由夏志云与他人合租仪电公司沪A-W3721牌号车，协议期限自95年7月20日至 补贴224元；补订自96年1月至99年3月的劳动合同；支付解除劳动合同的经济补偿或者生活补助费或赔偿损失。上海仪电汽车服务公司辩称，双方之间自96年2月后已不 ...
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