。故起诉来院，请求法院判令：1、依法撤销源汇区劳动争议仲裁委员会的源劳裁（2009）29号裁决书；2、依法确认被告和丈夫安德坤与原告无任何法律关系 法律规定，改制前原企业的相关事务理应由改制后的企业予以承担，原告与被告丈夫的劳动关系是成立的，原告称有政府文件但一直未见，；并且原告出示的花名册是单方保存 ...
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月至2003年4月的医疗保险金。老城区劳动争议仲裁委员会以老仲案字（2008）第55号仲裁裁决书裁决，双方劳动关系于2008年8月1日解除， 和失业保险费，视为对洛阳**医院行为的认可。时隔两年又提出，显然已超过仲裁时效。另外，老城区人民法院(2009）老民初字第265号民事判决书中适用《最高人民法院 ...
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昌建设工程有限责任公司（以下简称河南富昌建设公司）与未辉等20名被告劳动争议纠纷一案，本院2009年11月24日受理后，依法由代理审判员王治独 仲裁委员提出申诉。2009年10月28日，鹤壁市劳动争议仲裁委员会作出鹤劳仲案字[2009]274号劳动仲裁裁决书，裁决：本裁决生效后10日内，由被诉人河南富 ...
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月至2003年4月的医疗保险金。老城区劳动争议仲裁委员会以老仲案字（2008）第55号仲裁裁决书裁决，双方劳动关系于2008年8月1日解除， 和失业保险费，视为对洛阳**医院行为的认可。时隔两年又提出，显然已超过仲裁时效。另外，老城区人民法院(2009）老民初字第265号民事判决书中适用《最高人民法院 ...
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的工资，原告等58人申请劳动仲裁，杨凌示范区劳动争议仲裁委员会于2008年12月16日作出杨劳案字（2008）第10号裁决书，裁定：解除原、 月的工资5107.54元及拖欠工资25%的经济补偿金1276.89元，支付原告解除劳动关系的经济补偿金852.76元。原告不服，于2008年12月29日向本院 ...
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》的有关规定中，明确规定工伤赔偿不适用该规定，因此，新密市劳动争议仲裁委员会作出的仲裁裁决书，认定事实清楚，适用法律正确，法院应予维持，请求驳回原告 14550元，一次性伤残就业补助金37830元，鉴定费600元，就医交通费61元。收到仲裁裁决书后，原告不服向本院提起诉讼，要求判令第三人向被告承担赔偿 ...
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：证1、2009年8月27日，洛阳市老城区劳动争议仲裁委员会作出的老劳仲案字（2009）第36号仲裁裁决书1份，载明：本委认为申诉人杨会萍自 18日，河南国安建设集团有限公司作出建劳[2007]17号“关于解除李纪民等同志劳动合同的通知”文件载明：根据《劳动法》有关规定，自2007年10月18日起单位 ...
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应当按2008郑州市城镇职工月平均工资标准2045元计算；应当依法确认加班费；解除劳动关系不开具书面证明属反诉被告的恶意行为，应该向反诉原告支付相关基本生活 ，因不属法院受理范围，故本院不予审理。郑州市劳动争议仲裁委员会出具的郑劳仲裁字[2008]第233号仲裁裁决书裁决：自本裁决生效之日起30日内， ...
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审理终结。 原告诉称：被告系三门峡皮件厂的职工，和三门峡市皮件厂建立有劳动关系。于2000年11月开始到原告应聘。被告一直在原告处工作，2008年 能天元电力有限公司给付加班工资、社会保险金等费用。三门峡市劳动争议仲裁委员会作出三劳仲案（2008）20号仲裁裁决书，裁决：一、河南亚能天元电力有限公司， ...
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企业开始生产运营。改制后，根据生产经营需要和个人的行为表现，企业一些解除劳动合同的职工对经济补偿金概念上存在着不同程度的误解。自2004年至2005 、关于被告所举证的（2007）324号焦作市劳动争议仲裁委员会的仲裁裁决书和劳动仲裁委的档案材料，由于该证据来源于仲裁委员会，并由本院调取，该证据内容的 ...
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