2008年和公司签订劳动合同，合同终止日期为2009年12月31日。但公司于2009年12月25日和我签订了一张续签合同的纸条，主要内容为，合同即将到期，是否愿意和公司 做啊、我想起诉至仲裁，但公司又不承认说过离职。简直就是打赖。我算了近几年周六日的加班、节假日，以及三年应该补偿的三个月的双倍工资。我 ...
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有了孩子，但我却没有享受到婚假及陪产假，交了生育金也享受不到这项福利。我可以要求单位补偿我婚假及陪产假、生育金吗？如何计算？如要领生育金的话需要哪些 一年没有给我发高温补贴，我是否可以要求单位补偿我双倍的高温补贴？ 5。我是2010年11月30日合同到期的，续签合同是2011年1月份才签，我没有续签， ...
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与07年8月10日与我签订劳动合同，合同终止时间是08年6月30日，问题一，公司于6月8号通知我合同到期，不再与我续签合同，我平时工作努力，积极上进， 根据新劳动法，公司与我签订的劳动合同不到一年，但试用期确3个月，我想问一下，这样是不是违反了《劳动法》？若是，是否应该给与我补偿，补偿金是多少？问题三 ...
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我目前就职于一家日资企业的分公司，2013年10月份 第一次劳动合同到期，到期后继续签合同期限到2018年10月11日，工作任务及岗位是：营业工程师，工作 律师咨询的我的问题是。像公司这种做法，如果我去劳动仲裁能否，以公司未经协商一致，擅自调动工作地点为理由，向公司提出解除劳动合同，并要求补偿。或者是 ...
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个月工资的解除劳动合同经济补偿金，并将其要求被告补偿一个半月工资1450元变更为未提前一个月通知终止合同的一个月工资1450元。被告对原告上述请求均不同意。 ），由失业保险基金通过银行直接划拨到从业人员工资账户。”2、关于社会保险缴纳问题，在2009年4月前应当为原告缴纳小城镇保险；2009年4月起， ...
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签订合同双倍工资26 400元；2、被告支付违法解除劳动合同的赔偿金33 600元；3、被告补偿未缴纳的住房公积金87 480元；4、被告支付拖欠的工资57 合同，约定周某为非事业编制在编人员，从事学生处工作。该合同到期后未再续签。2007年11月14日周某未向单位请假，前往白俄罗斯留学至今，2007 ...
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工作了差不多九年了，就去年和前年两年买了社保，合同到期一个月多了，到期前，公司提出续签，因为待遇问题暂时与单位协商，现在一直没回结果。现在有辞职打算，问题 的社保可以要求公司补交和补偿吗？ （附：前面几年有两三年没签合同，但一直在该单位工作。单位合同是一年一签） 如果公司以不知道劳动关系为由，没有档案 ...
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签订的劳动合同到期后不再续签，由此给予员工的经济补偿金要交个税吗？ 据介绍，根据现行个税政策，个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入 介绍，上述所说单位与员工签订的劳动合同到期后不再续签，由此给予员工的经济补偿金，由于双方的劳务合同关系已经终结，单位支付的经济补偿金不符合相关政策，实际上不 ...
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单方面解除合同，该如何补偿?由于我司高层领导更换，新任领导用自己的亲信取代我的岗位，以公司经营问题裁减人员为由，拟解除与我的劳动合同， 我于2011年2月 我部门带来他自己的亲信，2012年2月21日公司与我续签了1年合同，2013年2月20日到期，继续担任部门副经 理，2012年5月8日收到公司辞退 ...
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年11月29日，原偃师水泥二厂改制为洛阳新建水泥有限公司。合同到期后，双方没有续签合同。2005年4月，王××离开洛阳新建水泥公司，对于离开洛阳新建 经济补偿问题。王××自动离职，属于单方主动与单位解除劳动关系。因此依法不当向其支付经济补偿金。四、关于劳动关系解除的问题。《劳动合同法》规定的合同解除 ...
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