洞坡铁矿进行资源整合，并更名为綦江县平硐矿业有限公司。原平硐铁矿与我签订的劳动合同未期满即终止履行，其应当向我支付经济补偿金，按月工资3000元计算，应支 《大罗平硐铁矿工资发放表》、证明签订劳动合同时间的材料、渝綦劳仲案字（2010）第309号仲裁决定书、仲裁申请书、渝綦劳仲不字[2011]106号 ...
//www.110.com/panli/panli_30059170.html -了解详情
洞坡铁矿进行资源整合，并更名为綦江县平硐矿业有限公司。原平硐铁矿与我签订的劳动合同未期满即终止履行，其应当向我支付经济补偿金，按月工资3000元计算，应支 《大罗平硐铁矿工资发放表》、证明签订劳动合同时间的材料、渝綦劳仲案字（2010）第308号仲裁决定书、仲裁申请书、渝綦劳仲不字[2011]100号 ...
//www.110.com/panli/panli_30058190.html -了解详情
8、9、10月份和加班工资共计171 430.30元；2、裁决原告支付因未与被告签订劳动合同的双倍工资199 147.44元；3、裁决原告支付拖欠工资的额外赔偿金 月《考勤表》以及原告的2010年8、9、10月份工资表；8、劳动争议仲裁申请书、反诉申请、裁决书以及送达回证；9、当事人对案件事实的陈述。 ...
//www.110.com/panli/panli_26543469.html -了解详情
管理之下。被告在管理原告单位期间，有职责和义务同原告签订劳动合同，然而被告有意不作为，拒不签订劳动合同，以致双方发生矛盾时企图以合法形式掩盖非法主张（索要双 8月《考勤表》以及被告的2010年8、9、10月份工资表；7、劳动争议仲裁申请书、反诉申请、裁决书以及送达回证；8、当事人对案件事实的陈述。本院 ...
//www.110.com/panli/panli_26542038.html -了解详情
和管理之下。被告在管理原告单位期间，有职责和义务同原告签订劳动合同，然而被告有意不作为，拒不签订劳动合同，以致双方发生矛盾时企图以合法形式掩盖非法主张（索要双 月至8月《考勤表》以及原告的8、9、10月份工资表；7、劳动争议仲裁申请书、反诉申请、裁决书以及送达回证；8、当事人对案件事实的陈述。本院认为 ...
//www.110.com/panli/panli_26540670.html -了解详情
和管理之下。被告在管理原告单位期间，有职责和义务同原告签订劳动合同，然而被告有意不作为，拒不签订劳动合同，以致双方发生矛盾时企图以合法形式掩盖非法主张（索要双 月至8月《考勤表》以及原告的8、9、10月份工资表；6、劳动争议仲裁申请书、反诉申请、裁决书以及送达回证；7、当事人对案件事实的陈述。本院认为 ...
//www.110.com/panli/panli_26539444.html -了解详情
恒天重工股份有限公司。 2009年12月8日，原告向郑州高新技术产业开发区劳动争议仲裁委员会提交劳动争议申请书，一、请求裁决恒天公司为原告补缴2001年7月至2007 12月26日与升环公司签订劳动合同时知道其与恒天公司劳动关系解除，依照《中华人民共和国劳动法》第八十二条规定，提出仲裁的一方应当自劳动 ...
//www.110.com/panli/panli_22300780.html -了解详情
、第4项内容，并按被告原申请书中在原告方搞活动期间的加班时间，对加班费进行判决，依法撤销裁决书第5项内容，判决被告系违约解除劳动合同，原告无需向被告支付经济补偿金。 仲景大药房漯河店工作，2007年底，张仲景大药房漯河店与郭俊芳、刘东华签订劳动合同。张仲景大药房漯河店在与郭俊芳、刘东华建立劳动关系时， ...
//www.110.com/panli/panli_18567012.html -了解详情
是原告2009年1月4日提起仲裁的申请书及2009年1月12日变更劳动仲裁请求申请，证明原告在提起仲裁之前并未申请签订无固定期限劳动合同；第2组是二砂 人劳仲裁第（2009）8号仲裁裁决书，以双方签订的劳动合同已经依法终止，原告未提出签订无固定期限劳动合同为由，裁决驳回原告的仲裁请求，原告遂诉于本院。 ...
//www.110.com/panli/panli_17692158.html -了解详情
是原告2009年1月4日提起仲裁的申请书及2009年1月12日变更劳动仲裁请求申请，证明原告在提起仲裁之前并未申请签订无固定期限劳动合同；第2组是二砂 人劳仲裁第（2009）6号仲裁裁决书，以双方签订的劳动合同已经依法终止，原告未提出签订无固定期限劳动合同为由，裁决驳回原告的仲裁请求，原告遂诉到本院。 ...
//www.110.com/panli/panli_17673937.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
- ·未签订劳动合同仲裁申请书
- ·内部审计工作规定
- ·购买设备注意事项
- ·驳回起诉的一审民事裁定书
- ·审计报告
- ·劳动争议指导意见
- ·定罪的依据是什么
- ·没有签订建设工程施工合同
- ·确认无民事行为能力判决书
- ·行政不作为国家赔偿法律责...
相关搜索