我今年4月13日入职,与公司签定三年多劳动合同,现怀孕差不多6个月,公司协商说与我解除劳动关系,给我补偿4500元.而我试用期是2300元,转正是2600元,请问要是解除劳动关系的话,我应该能拿多少赔偿?...
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我父亲2011年1月份在下班路上遭遇车祸，不幸身亡，于2011年11月份工伤认定书批下来，至今都未给予赔偿，想咨询下赔偿金额应该是多少？是单位赔付还是医保？（家里现在有我母亲，一个姐姐，我，还有一个弟弟，弟弟当时16岁）肇事车主被判刑一年，保险公司已赔偿...
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我是在2012年10月份来到现在的公司的，经过两个月的试用期成功转正，但是在2013年3月份我发现我怀孕了，便有时去医院检查，但是没有耽误工作，现在我的老板说要解雇我，我该怎么办？如果单位宁可赔钱给我也要解雇我，我应该拿到多少的赔偿金算是合理的？谢谢 但是如果单位认定就给 ...
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IT企业外包公司的员工。在三个月尚未转正时候，客户组长找我谈话，大意是我应该在工作之外也更多关注工作，把工作当成事业和理想，比如他晚上加班到很晚 我，即便是试用期，我也应该获得赔偿的。那么如果有补偿，应该是多少工资比例？另外请问在最近可能被辞退的时间段内，我需要提前准备哪些物证能证明公司是以性格或者 ...
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的工资每个月都能发5000左右,我现在想辞职了,我的医疗费都是公司给的,别的费用都还没有给,谁能告诉我,能赔多少钱?辞职后的一次性医疗补偿和一次性就业补偿是由谁支付的.如果用人单位拒绝或者拖欠我的误工补偿,我应该怎么办,如果请律师来索要我应该能拿到的赔偿,需要多少 钱?...
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去买，这样合法吗？应该给我们多少？ 其他分公司同部门最近加了400元工资，我们分公司一分钱都没有加，我们该怎么办？公司这样违法吗？ 鉴于以上我们向公司提出哪些要求？应该怎么办？ 鉴于以上我们向公司提出辞职时可以向公司索要哪些赔偿？怎么办?...
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由于公司说我迟到次数超过公司规定次数，被公司定为 违反公司规定。被于开除！ 下面我想请问一下 由于我是一个月的中间被开除。公司是否应该给于这个月个全额工资~由于当时和公司协商不买劳动保险每月补助340元是否也应该全额发放？还有请问下 公司没和我签订劳动合同被开除是否应该给于补偿？补偿多少？...
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送至医院治疗，现受害人已治愈出院，责任认定书写明是肇事者全责。请律师帮我解答以下几点问题： 1。误工费：受害人54岁下岗工人，户口在吉林（城市户口） 写的都是儿子名字，这种情况下误工费的赔偿标准是多少，肇事者投保的保险公司能否给予赔偿，如保险公司不赔偿，那肇事者应该赔偿吧。 2。护理费：住院治疗期间， ...
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我们状态不好，再一个与对方比较熟，也没考虑那么多，但我昨天通过咨询了解到对方保险公司赔付的属于交通事故赔偿金，与雇主赔付雇员的钱是两码事，而欠条不算是正式协议。 请问律师：雇主当时这样的做法是否合适？ 雇主应赔偿我们多少赔偿金？ 我们应该怎样与雇主交涉，才能为父亲及家人争取最大的权益？ 谢谢！...
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一家知名商场工作，因违反商场规定被高层领导看到使用顾客厕所而被开了200元罚单，也在公司做了检讨。事隔两个星期，商场又拿此事说事，并污蔑我使用顾客厕所 宣传与公司高层有亲属关系，上告到公司。现公司要劝退我，是否应该要赔偿我？合约是从2011年10月开始，签约一年。若要赔偿，该赔偿多少？若公司拒绝赔偿， ...
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