均按公司流程进行,经公司财务经理、总经理签字确认;而公司调整自己的工作岗位和薪资,则未经自己的同意,要求按仲裁裁决内容履行。 温州市某区人民法院经过审理认为,虽然朱先生与某温州分公司合同约定,可以根据生产、经营及管理的需要,调整他的工作部门、岗位、职位、 ...
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职时与公司签订了一份承诺书,约定单位不为其缴纳社保金,而是以现金形式每月补贴其300元。离职后,俞女士提出劳动仲裁要求单位补缴并获支持。公司 认为,双方签订的承诺书违反了法律禁止性规定,应属无效。鉴于俞女士已通过劳动仲裁要求公司补缴社会保险费,因此公司要求返还社保补贴理由正当,应予支持。至于公司要求俞 ...
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劳办发??1995??264号文件的规定,结合出资培训的具体情况去进行修改;对第二项约定,如果地方政府对竞业限制期间用人单位支付经济补偿金的标准有规定,应按其 撤销或变更。 结合相关法律法规和多年来的劳动争议仲裁工作经验,在实践中应注意以下问题: 1、约定条款中必须明确商业秘密的概念和本单位商业秘密的 ...
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》(以下简称“上海意见”)第13条认定未约定经济补偿的竞业条款具有约束力,而江苏省高级人民法院、江苏省劳动争议仲裁委员会《关于审理劳动争议案件的指导意见》 有限公司劳动合同纠纷上诉案中,法院则简单以双方当事人意思表示一致为由认定未约定经济补偿的竞业条款仍具有约束力。{3}遗憾的是,学术界对此未给予应有 ...
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能源有限公司提交《保密协议》、《证人证词》作为证据。《保密协议》第二条约定乙方(谭X)在甲方(深圳XX能源有限公司)任职期间,必须遵守甲方规定的 提交了律师事务所所出具的《委托代理合同》、《发票》,以证明承担本案仲裁律师代理费4000元。《发票》载明被申请人支付律师费4000元。 三;法院判决 深圳市 ...
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补偿金6000元整。那么,该公司关于商业秘密保护的条款是否妥当?如不妥,如何修改?约定商业秘密条款需要把握什么原则?在实践中,应该注意什么问题?本期《经华HR诊室 撤销或变更。结合相关法律法规和多年来的劳动争议仲裁工作经验,在实践中应注意以下问题:1、约定条款中必须明确商业秘密的概念和本单位商业秘密的 ...
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,某德国公司向上海某公司定购一批冷冻食品,订单就货物品质做了详细规定并约定以中国商检局出口检验单为准。接受订单后,卖方又按买方要求向买方提供了货物样品 ,卖方提供了德国某商检机构检验单。本案后提交香港仲裁。仲裁庭认为尽管双方之前就货物品质有约定并且货物符合原约定,但据之后卖方向买方提供样品的行为,应 ...
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》(以下简称上海意见)第13条认定未约定经济补偿的竞业条款具有约束力,而江苏省高级人民法院、江苏省劳动争议仲裁委员会《关于审理劳动争议案件的指导意见》 阀门有限公司劳动合同纠纷上诉案中,法院则简单以双方当事人意思表示一致为由认定未约定经济补偿的竞业条款仍具有约束力。{3}遗憾的是,学术界对此未给予应有 ...
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建筑公司施工的1号住宅楼水电工程验收合格,建设方是赛佳开发公司,签订合同时约定工程竣工验收合格后余总价款10%作为质保金,无质量问题,一年后付清;经 上存在问题。格蓝建筑公司以讨要工程款为由,申请仲裁,仲裁裁决标的实际上是质保金,仲裁委员会没有考虑到合同中约定竣工验收合格后余总价款10%作为质保金,无 ...
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建筑公司施工的1号住宅楼水电工程验收合格,建设方是赛佳开发公司,签订合同时约定工程竣工验收合格后余总价款10%作为质保金,无质量问题,一年后付清;经 上存在问题。格蓝建筑公司以讨要工程款为由,申请仲裁,仲裁裁决标的实际上是质保金,仲裁委员会没有考虑到合同中约定竣工验收合格后余总价款10%作为质保金,无 ...
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