）工作缺乏稳定性 在我国现存的二元劳动力市场中，绝大多数农民工只能在工资低、劳动条件差的第二劳动力市场就业。由于农村劳动力大量过剩，使得第二劳动力市场上明显 只字未提。在实际情况中，雇主为了降低工人成本，恶意逃避责任往往不与农民工签订劳动合同。《劳动法》制定的目的应该是对劳动者的保护，但在法律责任的 ...
//www.110.com/ziliao/article-215035.html -了解详情
中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国工会法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《辽宁省集体协商和集体合同规定》，结合本市实际，制定本规定。第二条本规定所称 ）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；（六）被依法追究刑事责任的。第二十二条劳动者一方协商代表就 ...
//www.110.com/fagui/law_366040.html -了解详情
等，也不得自行或者允许任何第三方使用上述内容。否则，应支付相当于解除或终止劳动合同前12个月工资总额的违约金，并赔偿给甲方造成的经济损失。第35条约定 年合同由申永志代签。2002年11月合纵公司参加了辽宁省电力有限公司本溪供电公司开闭所的投标。在招投标中本溪电业局提出了包括电流互感器、电压互感器、 ...
//www.110.com/panli/panli_121271.html -了解详情
等，也不得自行或者允许任何第三方使用上述内容。否则，应支付相当于解除或终止劳动合同前12个月工资总额的违约金，并赔偿给甲方造成的经济损失。第35条约定 年合同由申永志代签。2002年11月合纵公司参加了辽宁省电力有限公司本溪供电公司开闭所的投标。在招投标中本溪电业局提出了包括电流互感器、电压互感器、 ...
//www.110.com/panli/panli_121269.html -了解详情
等，也不得自行或者允许任何第三方使用上述内容。否则，应支付相当于解除或终止劳动合同前12个月工资总额的违约金，并赔偿给甲方造成的经济损失。第35条约定: 年合同由申永志代签。2002年11月合纵公司参加了辽宁省电力有限公司本溪供电公司开闭所的投标。在招投标中本溪电业局提出了包括电流互感器、电压互感器、 ...
//www.110.com/panli/panli_45526.html -了解详情
我代表最高法院和全体会议代表再次向他们表示诚挚的谢意！这次会议还得到了辽宁省高级法院、大连市中级法院、甘井子区法院和其他有关法院的大力支持，我代表最高法院 为准绳”的原则，既要依法保护企业正当的开除、除名、辞退职工或者解除劳动合同等自主权，支持严明劳动纪律、加强管理、搞好改革；又要依法制约企业滥用劳动 ...
//www.110.com/fagui/law_20652.html -了解详情
庭审程序中应注意的若干问题最高人民法院关于人民法院办理执行案件若干期限的规定（2007年）上海市高级人民法院关于执行民事诉讼证据制度的研讨纪要上海市劳动合同常用条款解读上海市公安局关于律师在刑事案件侦查阶段会见犯罪嫌疑人有关问题的通知（1999）上海市房屋租赁政策问答上海高院上海市人民检察院关于本市 ...
//www.110.com/ziliao/article-537319.html -了解详情
东路15号。原审被告庞占民，男，1963年3月13日出生，汉族，住辽宁省朝阳市双塔区朝阳大街一段97号楼5单元301室。上诉人王庆军、北京宇人 奖金等薪金，直至2005年8月。庞占民与四方联公司未签署劳动合同，但双方均确认二者之间存在劳动关系。以上事实有庞占民的身份证、2003年、2004年、2005 ...
//www.110.com/panli/panli_48962085.html -了解详情
36号905号。原审被告庞占民，男，汉族，1963年3月13日出生，住辽宁省朝阳市双塔区朝阳大街一段97号楼5单元301室。上诉人王庆军、北京宇人 等薪金，直至2005年8月。庞占民与四方联公司未签署劳动合同，但双方均确认二者之间存在劳动关系。以上事实有庞占民的身份证、2003年、2004年、2005 ...
//www.110.com/panli/panli_48959789.html -了解详情
争议仲裁委员会申请仲裁，请求事项为：社会保险、医疗费、工资及赔偿金、加班费、解除劳动合同经济补偿金，仲裁以原告未能提供证据为由，不予受理。原审法院认为：原告于 上诉人沈阳市XX公司提出张X2010年4月15日与沈阳X劳务派遣公司重新建立劳动关系，非我公司员工，因事实认定错误导致判决第一、二、三项错误 ...
//www.110.com/panli/panli_39208667.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务