举证责任倒置，不是过错举证责任倒置）；三是雇佣人致人损害的，如果雇员有故意或者重大过失的，雇员与雇主向受害人负连带责任（这是新规定，突破了传统 行为人的行为产生不同的侵权责任，这个责任就救济受害人损害而言，具有同一目的。如上所述，雇主的工伤事故赔偿和第三人的侵权赔偿，都是救济受害人损害的赔偿，都是一个 ...
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雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。前款所称"从事雇佣活动"，是指从事雇主 可以待实际发生后另行起诉。但根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。第二十条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。 ...
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调解笔录，拟证实：1.2010年11月27日，就原告跌伤赔偿事宜，原告与三被告参加冷水滩工业园区人民调解委员会组织的协调会；2. 2010年5月20日下午 在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担 ...
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存在错误。上诉人已支付了32000元，加上原审判决上诉人赔偿99311.84元，而雇主只赔偿了5万元，预制板的生产者赔偿3万元，雇请被上诉人陈政树没有赔偿， 应当承担赔偿责任，雇员因故意或重大过失的应当与雇主承担连带赔偿责任。雇员在从事雇佣活动中受到损害，雇主应当承担赔偿责任。本案受害人彭有前受雇于 ...
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路。由于郭某注意安全不够，遇行人通过人行横道未停车让行，以致造成湘AG0159车与管某相撞，造成管某受伤、湘AG0159车受损的交通事故。2010年7月 法人或者其他组织。第九条 雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主 ...
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严重损毁和双手功能障碍，所受之伤被鉴定为五级伤残伤残。原告雷某在从事雇佣活动中受到伤害，被告姚某虽然支付了原告雷某的医药费，但没有按照法律规定并 的解释》第9条之规定：“雇员因故意或重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿”。综上所述，请求人民法院依法驳回 ...
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在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担 待实际发生后另行起诉。但根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干 ...
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东受雇于被告张自良，安装锦绣乾程KTV电线线路，每天报酬100元，双方系雇佣关系，张自良应承担赔偿责任；被告湘西州和一装饰公司将工程发包给张自良又 ，对本案上诉人田昌东的人身损害结果，发包人湘西自治州和一装饰有限责任公司应当与雇主张自良在其责任范围内承担连带赔偿责任。综上所述，原审判决认定事实清楚，但 ...
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（原审被告）：XX。委托代理人：XX。委托代理人：XX。上诉人XX因与被上诉人XX、XX提供劳务者受害责任纠纷一案，不服重庆市巴南区人民法院（2011 雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担 ...
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石柱土家族自治县人。委托代理人代某，石柱土家族自治县某法律服务所法律工作者。原告杨某与被告冉某提供劳务者致害责任纠纷一案，本院于2011年12月28日立案 因故意或者重大过失致人损害的, 应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿”。被告冉某系原告杨某雇佣的工人，在从事吊机工作 ...
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