保险条例》及《江苏省实施〈工伤保险条例〉办法》规定的项目和标准支付被告各项工伤待遇。2006年在被告向镇江市劳动争议仲裁委员会提出劳动仲裁过程中，被告已明确提出要求终止劳动合同，因此原告起诉要求确认其不应向被告支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金不能成立，本院不予支持。据此，2007年3月 ...
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后因XXXX有限公司合川支公司及张X不服，提起上诉，重庆市第一中级人民法院以（2010）渝一中法民终字第3173号民事判决书判决驳回上诉，维持原判。之后， 内保险人按照《最高人民法院》规定的赔偿范围、项目和标准及《重庆市基本医疗保险和工伤保险药品目录》的报销标准承担赔偿。同时，还载明“投保人声明”，其 ...
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12天。原告两次住院共开支医疗费30899.09元。经陕西安康金州司法医学鉴定所2010年11月3日鉴定，原告的伤残等级为8级。据以认定上述事实的证据有 雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的，不适用本条规定。第十七条 受害人 ...
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雇佣关系予以确认。原告在雇佣期间从事雇佣活动受伤，被告应承担赔偿责任，庭审中被告主张对原告的赔偿应按《工伤保险条例》进行赔付，但本案查明被告领的建筑队既没有 的“上一年度”是指一审法庭辩论终结时的上一统计年度，本案应适用2010年的损害赔偿标准。请求二审法院查清事实，依法改判或发回重审。石海欣辩称：① ...
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年3月23日，重庆市长寿区公安局交通巡逻警察支队作出渝长公交巡认字［2010］第10-004号道路交通事故认定书，认定江某驾驶机动车在道路上行驶未尽 年8月18日。以上事实，有双方当事人的陈述、道路交通事故认定书、户口本、劳务合同、工伤认定决定书、参加工伤保险职工增减花名册、房屋租赁合同、证明、机动车 ...
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，但一审判决书在打印时对于护理费有遗漏，一审法院对于打印时出现的文书错误已于2010年4月26日裁定予以补正，裁定书表明已经计算了护理费1456元。（三） 雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的，不适用本条规定。第十九条医疗费 ...
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职工评定伤残等级之日止，不再享受停工留薪待遇，享受《工伤保险条例》规定的伤残待遇。这样一来，工伤赔偿案件的停工留薪期就确定了，即职工受伤后至其被 M].北京大学出版社，2003年9月版；转贴于 [2]《法律小全书》，法律出版社，2010年1月版； [3] 杜琼《本案停工留薪期如何计算》，《人民法院报》 ...
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月5日向本院起诉，本院于同日作出受理决定。本院受理后，依法组成合议庭，于2010年10月10日公开开庭进行了审理。原告姬国元及其委托代理人张彦明、李 的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的，不适用本条规定。第十七条受害人遭受 ...
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月10日向被告送达了起诉状副本及应诉通知书、举证通知书。本院依法组成合议庭，于2010年2月2日公开开庭审理了本案。原告衣架厂法定代表人刘桂发及其委托代理人 的通知》，妄想逃避法律责任。答辩人在工作中且在工作时间发生事故，符合我国《工伤保险条例》关于工伤认定的标准，因而答辩人向临桂县劳保局提出了工伤 ...
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女，1977年11月24日出生。代理权限：特别授权。原、被告人身损害赔偿纠纷一案，原告于2010年1月26日起诉本院，本院同日决定受理，向原告送达了受理案件 一、被告太行公司认为原告与被告万宏公司之间系劳动关系，原告所受伤害应按《工伤保险条例》处理，而不应起诉的理由与本院查明的事实不符，本案中原告王泽 ...
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